打伤人拒调解 反而“求拘留”男子想通过此事被公司辞退，但事与愿违

鹿寨讯 劳动合同未到期想辞职怎么办？哈尔滨籍男子郭某有一招，他在鹿寨县城打伤人，故意不接受调解，反而“求拘留”，如此便有机会被公司主动辞退，但最终还是事与愿违。

3月3日晚，郭某骑电动车经过鹿寨县城创业路时，遭遇正欲从小巷穿过马路的老王。事发突然，郭某急忙刹车，及时避开了王某，但他连人带车摔倒在地。

当晚郭某喝了酒，有些冲动，便迁怒于王某，两人争执没几句，郭某就打了王某一拳，并将其推倒。王某也不甘示弱，爬起来挥拳将郭某的眼镜打掉。

王某年逾七旬，而郭某是一个26岁的小伙子，王某自知力量悬殊，趁郭某找眼镜的机会，拔腿就溜。郭某见状紧追不舍，追上王某挥拳就打。小伙子公然打一个老人，两名路人冲上前，及时控制住郭某并报警。

接报后，鹿寨县公安局城南派出所民警赶到现场，经了解，王某伤势轻微，民警决定促进双方调解，化解矛盾。在民警的协调下，王某及其家人均表示，提出让郭某赔偿700元的医药等费用，愿意与郭某和解。

但令民警意想不到的是，郭某表示，他有钱也不想赔，即使被行政拘留，也不接受调解。民警通过进一步了解，弄清郭某奇葩行为的原委。

原来，郭某是黑龙江省哈尔滨市人，大学毕业后，他与家乡的一家企业签了为期五年的劳动合同。去年，他被所在企业派驻鹿寨县的分公司工作。工作一年后，他很想辞职回哈尔滨市，鉴于合同的约束，他一直没敢轻举妄动，当晚的纠纷发生后，他突发奇想：如果自己因违法行为被警方行政拘留，他所在的公司会主动将其辞退，这样，他就可以“顺利”回家了。

但事与愿违，因郭某是公司的技术骨干，他所在公司的领导出面做工作，最终促成郭某与王某达成了调解协议。纠纷化解后，郭某暂时“实现”不了回家梦。（何吉云）

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