名师引领促提升 厉兵秣马强师资

日报消息（记者雷媛媛）教育是民生之本，也是国之大计。教育大计，教师为本。建设高素质的教师队伍，是教育事业的核心工作。近年来，市教育局不断深化改革，优化人才环境，创新利用人才新政，积极引入八方优秀人才，努力建设一支师德高尚、数量充足、业务精湛、充满活力的高素质专业化教育人才队伍，为柳州教育发展提供强有力的人才保障。

2019年，柳州市投入教师培训经费1980万元，采取菜单式培训、递进式培训以及送培进校等模式，增强培训实效。柳州市还以名师为引领，让“火车头”带着队伍跑。一位名师可组建一个团队，一个团队可提升一所学校的教学质量。2019年6月，柳州市前茅中学黄健明及前茅小学江柳英作为教育部“校长国培计划”名校长领航工程及名师领航工程学员，成立了引领校长及名师成长的“名校长”和“名师”工作室，并邀请教育部专家来柳举行了揭牌仪式，邀请了全国教育名家、自治区专家累计58人来柳讲学或指导。

名师引领培训模式向教育资源薄弱地区辐射。莫邦哲等57名名师、特级教师在五县及柳江区设立了57个农村中小学名师工作室，还邀请到首都师范大学唐舜博士、哈尔滨工业大学楼云江博士等多名专家学者来柳讲学。让农村教师也能享受到平等的学习机会和优质资源，帮助并带领大批优秀教师、骨干青年教师更好更快成长，努力打造一支适应新时代要求的高素质、专业化、创新型教师队伍。

市领导在去年教师节慰问时强调，要使得教师在岗位上有幸福感、在事业上有成就感、在社会上有荣誉感。柳州市出台了《全面推行教师县管校聘改革试点实施意见》《柳州市进一步提高乡村教师待遇的若干措施》等政策，加强制度保障，不断优化教师资源配置，提升教师待遇。

据悉，目前全市有“国家高层次人才特殊支持计划”领军人才1人，全国模范教师、优秀教师、先进工作者48人。国家级技能大师工作室5个，国家级教学团队4个，自治区级教学团队25个。

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