致全市会计人员的一封信
你们好！
进入新世纪，国内外人才之争日趋激烈，一个国家、地区或单位的核心竞争力，越来越体现在各类高层次人才的竞争上。会计人才是维护市场经济秩序、推动科学发展、促进社会和谐的重要力量，培养和造就一批专业能力强、综合素质优良、视野开阔、品德高尚的复合型高端会计人才，对于推进临沂市经济转型升级和跨越发展，与全省同步全面建成小康社会，将起到基础性、战略性、关键性作用。
近年来，财政部、山东省财政厅及临沂市财政局先后启动了领军(骨干)会计人才培养工程，得到会计人员的热烈响应。财政部自2005年以来已先后开展了企业类、行政事业类、注册会计师类、学术类领军会计人才培养，共招收学员1400人，目前已有410人顺利毕业；山东省2011年启动高端会计人才培养工作以来，目前已有320人入选企业类和行政事业类培养范围。临沂市自从2014年开始，启动实施了“骨干会计人才培养工程”，探索出一条独具特色的会计人才培养之路。目前，首期培养工程已经结束，57名学员顺利完成学业，其中：学员有1人入选全国会计领军人才培养工程，有2人入选省高端会计人才；申报完成了会计业务类省级课题5项；11人在省级以上刊物上发表学术论文20余篇；13人成为各类咨询委员会、评审组专家成员；有7人被评为高级会计师，有19人职务得到不同程度的晋升；有58人次获得本系统、本单位的重用或表彰奖励。临沂骨干会计人才培养已初见成效，培养工程承载着老区人民加快建设“大美新”临沂的希望，学有所成的骨干会计人才在服务经济社会发展中将发挥着越来越重要的作用。
针对临沂市高端会计人才匮乏的实际，我们研究制定了第二期骨干会计人才培养方案，在总结首期骨干会计人才培养经验的基础上，采取脱产培训与在职跟踪培养相结合等方式，选拔培养60名知识结构完善、业务技能精通、善于组织管理、具有国际视野和战略思维、对行业发展具有重要影响力的骨干会计人才，进一步提高企业、行政事业单位财务管理水平，使优秀会计人才个人有收获、单位有收益、行业得发展。骨干会计人才培养将给您提供进一步施展才能的平台，参与学员可择优推荐作为单位总会计师、财务总监候选人，优先聘用参与会计管理与服务工作，优先推荐参评临沂市劳动模范、先进会计工作者等，优秀学员优先推荐对接临沂市创新型人才培养工程和“沂蒙青年英才”成长工程等，通过选拔进入临沂市高层次人才库，并在职称评聘中优先考虑。
希望符合条件人员踊跃报名(具体报名通知请登录市财政局门户网或临沂财会信息网查询)，参加全市骨干会计人才的选拔培养，展示才智，成就梦想。我们期待着，在未来大中型企业、国家机关、事业单位和各行业的高层次会计人才队伍中出现你的身影，并为你们提高了管理水平、提升了竞争力而感到高兴；期待着你们在会计各领域中占领制高点、拥有话语权，为推动经济社会发展，建设“大美新”临沂做出积极的贡献！
祝广大会计工作者身体健康，工作顺利，心想事成！
临沂市财政局
2017年6月8日
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