沐川“四色预警”整治“为官不为”
本报讯（李勤任萍）为确保“庸懒散浮拖”问题专项整治行动取得实效，着力营造风清气正从政环境和干事创业良好风气。近日，沐川县创新实施蓝、黄、橙、红“四色预警”管理制度，严厉整治“为官不为”现象。
该县“四色预警”管理制度针对“怕出错不愿干事、怕麻烦不愿抓事、怕吃亏不愿揽事”等不良作风，对“民主集中制执行不好，班子成员不团结，工作推诿扯皮，造成不良影响或影响工作开展”、“不认真履行岗位职责，工作被动应付、敷衍塞责”、“工作作风漂浮，定思路、作决策不符合本地本单位实际，好大喜功脱离群众”等10个方面“不作为、乱作为”现象，由县委组织部根据其问题严重程度，对照发放蓝、黄、橙、红四色预警通知书，同时建立预警对象整改台账，强化跟踪监督和转化指导。
“通过听取汇报、明查暗访、个别交谈等多种渠道和方式跟踪了解预警对象整改落实情况，及时评定整改效果，真正实现问题早发现、早掌握、早处置，对全县领导干部起到良好警示作用。”据该县组织部门相关负责人介绍，目前该县已对5个科级领导班子和16名科级领导干部实施了预警，转化效果明显。
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