推进干部教育培训常态化

本报金塔讯今年以来,金塔县地税局不断丰富培训内容,创新培训形式,加大培训力度,推进干部教育培训常态化,确保干部教育培训取得实效。

积极推行“以师带徒”,实行一带一、一帮一的“带、管、教”负责制,搭建起以老带新、新老互学的桥梁。扎实开展“岗位大练兵、业务大比武”活动,并购买学习资料,组织干部认真开展自学,积极备战,确保学习成效。认真落实“小课堂”学习计划,并按时签阅干部“每日一题”,通过点滴积累提高干部业务技能。充分发挥领导干部示范带动作用,在副科级以上领导干部中开展“读书学习我带头、练兵比武当先锋”活动。坚持“走出去,请进来”的培训方式,不断提高干部综合能力。

(王丽婵)

新闻推荐

为敢担当者担当 为敢负责者负责 金塔出台《党政干部容错纠错实施办法(试行)》

本报金塔讯“县容错免责评估审查委员会作出容错纠错认定后,单位年度目标责任考核及党风廉政建设责任制考核不受影响；干部提拔任用、职级职称晋升,工资、绩效、奖金及年度考核、评先选优不受影响...

金塔新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离金塔县再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。