看家乡事,品故乡情


“百姓需要的就是我们该做的”

济宁晚报 2016-06-17 07:03 大字

——曲阜下派工作团抓党建促脱贫工作纪实
点击查看原图■本报记者刘作义

本报通讯员刘海韵段海强

新上工副业和养殖项目41个,累计增加村集体收入336万元,协调帮扶资金和物资1800余万元,新建文化广场27个,新硬化路面40.9千米,新打机井124眼,脱贫875户1673人……真真切切的改变,实实在在的发展,让村容村貌焕然一新、让基层百姓津津乐道。

连续三年的群众满意度调查,曲阜都蝉联第一。“这与第一书记和驻村干部的辛勤努力密不可分。”

2015年3月以来,济宁市下派曲阜工作团深怀为民之心、力行务实之举,交出了一份驻村帮扶的满意答卷。

“若要步子迈起来,先要队伍强起来。”

曲阜市下派工作团由11个济宁市下派工作组、28个曲阜市下派工作组共计78名党员干部组成。两年的帮扶征程,既要打赢扶贫攻坚这场硬仗,又要加深党群一心这份情谊,还要实现村庄经济自主发展,可以说时间紧、任务重,曲阜市委副书记、下派工作团团长董洪波对此颇感压力。“只有我们把村民放在心上,村民才会把我们放在心上。驻村干部首先要严于律己,才能更好地服务百姓群众。”在曲阜市下派工作团第一次全体会议上,董洪波铿锵有力的话语吹响了工作团驻村帮扶两年行动的进军号。“若要步子迈起来,先要队伍强起来。”带强队伍是摆在他面前的首要工作。

队伍有定力,就要讲规矩。工作团立足曲阜实际、多方征求意见、集体讨论会商,制定印发了《曲阜市健全完善干部驻村联户工作长效机制的意见》和《第一书记驻村工作督导检查办法(试行)》,把派驻第一书记作为培养选拔干部的重要对象,对39个工作组进行统一管理、统一考核,确保驻村干部“人在村里、心在村里、情在村里”。

队伍有动力,就要定目标。工作团多次深入派驻第一书记村走访调研,摸清民意、吃透村情,指导各驻村工作组进一步修改完善《驻村第一书记两年工作规划》和《第一书记驻村年度目标任务》,做到定位准确、思路清晰、切实可行。同时对工作进展情况进行“一周一汇报、一月一调度、一季一观摩”,鼓励先进、鞭策后进,营造出比学赶超的浓厚氛围。

队伍有活力,就要建机制。用“双向走访法”连接上下。这是曲阜市下派工作团的“特色机制”。回到原单位,寻求支持,把百姓意愿‘请\’上去;深入百姓中,收集诉求,将单位资源‘带\’下来,实现了百姓需求与单位资源的‘双向互动\’。

用“惠农政策本”精准发力。《曲阜市强农惠农政策汇编》收集、整理了涉及驻村联户工作15个部门的惠农政策,工作团人手一本、时时在身,有效促进了上级政策与基层民意的精准对接。

用“微信公众号”共享信息。开通曲阜市下派工作团微信公众号,及时发布通知公告、工作动态、经验做法、心得体会,帮助驻村干部全面及时了解信息、成员之间互通有无、难点问题集思广益,大大提高了工作团整体工作效率。

“不怕有个烂摊子,就怕没有好班子。”

农村工作千头万绪、复杂多变。处理农村工作,基层党组织要当好CPU,驻村工作组要当好加速器。融入基层党组织、强化基层党组织、提升基层党组织,是维护农村稳定的主抓手,是实现农村发展的“牛鼻子”。

早在2015年初,下派工作团就把“基层党建提升工程”列为驻村帮扶的基础工程摆在突出位置。工作团决定,39个工作组入村后的第一任务就是“抓党建、强班子、促和谐、聚民心。”

曲阜市姚村镇庙东村第一书记翟德军,对此深有体会。庙东村是由庙东、苏村、于村三个自然村组成的行政村,人口2300人,土地3400亩,人均收入低于全镇平均水平,是一个典型的集体经济空壳村。“人口多、盘子大、基础差、底子薄”的村庄现状还是让他们有点措手不及。“不怕有个烂摊子,就怕没有好班子。”()翟德军在同村干部的见面会上的一句话,让三个自然村的书记一直记着。在此之后,庙东村确定了“以党建为引领、以党员为先锋、以班子为核心”的强基工程。为了促进集体议事常态化,工作组按时参加村民代表议事会和党员代表会。同时,把“四议两公开一监督”制度落到实处,将事关全村经济发展和百姓切身利益的大事小情都提到会上讨论表决,会后及时公开公示。如今,在基层党组织和驻村工作组的带领下,庙东村探索出了“支部+合作社+党员+农户”的发展模式,生态莲藕、养生木耳、出口蔬菜三大产业基地长势良好,每年为集体增加收入10万元,增加群众收入40多万元,其中集体收入的30%用于帮扶贫困户,为7户贫困户解决了就业问题,村里也一举摘掉了“空壳村”的帽子。

“咱驻村工作组的恩情,俺一辈子都忘不了!”

“咱驻村工作组和村里的恩情,俺一辈子都忘不了!”每当姚村镇佃户屯村村民周生国谈起春节时的那场大火,仍止不住热泪盈眶。今年除夕夜,当所有人都沉浸在喜庆氛围中时,周生国一家却意外失火,经过3个多小时的扑救,大火终被扑灭,可房子也烧得差不多了,让这个贫困家庭雪上加霜。“老周,别哭,你放宽心,有组织在,有老少爷们在,村里一定想法帮你把房子修好。”村书记张国良代表村委向周生国做出了承诺。

火灾后第二天,曲阜市经信局驻村第一书记和村委就开会商议,决定分头行动,由驻村第一书记和村委协调保险公司、民政部门进行理赔和救助,并组织社会爱心人士进行捐助;村委立即组织全体党员,为周生国免费修缮损坏的房子。在党员的带领下,村民们纷纷自告奋勇赶来帮忙,村委大院里支起了“久违”的炉灶,为前来的街坊四邻免费提供饭食。不到半个月,被毁坏的房子修缮一新,来自各方救助的14000元钱也送到了周生国手里。

这种党员干部齐上阵、主动帮民解难题的场面,在以前只是“星星之火”,现在已是“燎原之势”。

当下,曲阜下派工作团结合“两学一做”活动,创新活动形式,“反弹琵琶”让群众制定合格党员标准,让群众评议党员工作实绩。“要让每一位党员都有责任感和归属感,更要让党组织的红旗在群众中熠熠闪光。”是工作团不变的工作基调。

“有什么困难及时跟我们说!”

“庆留大爷,吃饭了吗?点炉子了吗?房子还安全吧?有什么困难及时跟我们说!”2015年11月25日,暴雪已连续下了两天,吴村镇柳庄村第一书记孔磊一大早穿上靴子,就开始到村里贫困户、危房户、养殖户挨家挨户查看情况。走访返回后,屋门口放着六棵绿油油的大白菜,在白雪的映衬下十分显眼。回想之前,有那么几次婉拒老百姓前来送菜,孔磊突然间心里明白了,“这是老百姓给咱们送的呀!”此时,孔磊心里瞬间充满了感动。自2015年4月22日被选派为吴村镇柳庄村第一书记后,孔磊和驻村同志一道,打深井、修道路、设路灯、建广场,一件件惠民实事得到群众发自内心地拥护。端详着手中的六棵白菜,孔磊感觉这才是最大的褒奖和鼓励。

78名驻村干部,仿佛78颗耀眼的明星,散落在东方圣城的每一个角落,发挥出光和热,用行动诠释着新时期的“干群鱼水情”。“现在家里用水怎么样了,水量够不?好喝不?”这几天,济宁市教育局驻曲阜市石门山镇歇马亭村第一书记焦勇没闲着,在村里见人就问一句。“行!好着哩!水哗哗的!”村民老霍高兴地说。

歇马亭村地处曲阜北部山区,近两年原饮水井设施老化,经多次维修仍不给力,村民吃水、浇地面临很大困难,天旱时村北的农户甚至吃不上水。村民的需要就是“发令枪”,驻村工作组积极向市、县两级水利部门和镇党委、政府反映问题。一个月里,协调到位的水利资金已有20万元,仅用两天时间,150米新水井成功打成。村民吃水问题终于解决了。

无独有偶,曲阜市吴村镇郭店村第一书记程连振成了村里有口皆碑的“好心人”。他同村“两委”研究并召开村民代表大会,通过村民筹资筹劳、在外工作村民捐款和争取有关部门支持三条路子筹集修路启动资金,硬化道路6900余米,修缮一座桥,彻底改变了郭店村“晴天一身土,雨天一身泥”的状况。

转眼间,曲阜下派工作团已经驻村帮扶一年有余,盘点一年来的工作,每个工作团成员都心潮难平。在刚刚召开的工作团会议上,一幅关于强村富民的崭新图景再次绘就——“为村里留下一个好班子、为集体留下一个好项目、为村民留下一个好环境、为组织留下一份好答卷、为干部留下一个好形象、为自己留下一段好时光”……

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