济宁市国资委机关党总支 借助“三个抓手”努力提升机关党建工作水平
市国资委机关党总支按照新时代党的建设总要求，创新工作方式，从严从实抓落实，推动机关党建工作再上新台阶。
抓载体。持续推进“道德讲堂”、“廉洁讲堂”、“国资论坛”等理论武装载体建设，在嘉兴南湖干部学院举办基层党组织书记培训班，以开展志愿服务和各种文体活动等为载体，组织干部职工积极参与全国文明城市创建工作。通过搭建载体，使机关党建工作化“虚”为“实”、“虚”功“实”做，打造党员干部喜闻乐见的平台，增强党组织的吸引力、感染力和影响力。
抓基础。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，发挥支部主体作用，强化过硬支部建设，对“三会一课”、组织生活会等制度认真梳理规范，加强党建阵地建设，扎实推进支部联建、到社区服务工作，荣获“全市干部驻村联户工作先进单位”，党组织规范化建设取得新成效。
抓制度。在认真落实党建工作责任制、廉洁从政准则等共性制度基础上，结合国资监管实际，研究制定了市国资委机关党建督导调度、建设过硬支部、组织生活标准化建设、党员亮化记分管理意见等文件，形成国资监管党建工作的特色做法，有效提高党建工作水平，服务推动国企改革发展。
通讯员袁歆
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