济宁选派约130名第一书记 重点派往20个贫困村,完不成抓党建、促脱贫任务不撤回
驻村第一书记田间指导三夏生产(资料图)。本报济宁3月12日讯(记者姬生辉)今年济宁市将从市直部门单位机关选派约130名优秀年轻干部担任第一书记,驻村培养锻炼。第一书记将重点派往20个扶贫工作重点乡镇的贫困村,开展抓党建促脱贫工作。
此次选派对象为市委、市政府工作部门,市人大、市政协机关,市各人民团体,市属事业单位,市属高等院校,市管企业和中央、省属驻济单位的优秀干部。依据市直部门单位在编人员情况,确定第一书记选派数量在130名左右。其中包括下派工作团团长、第一书记和驻村工作组人员。下派工作团团长挂职县(市、区)委副书记,在第一书记较多的县(市、区),选派1名下派工作团副团长(兼任第一书记,一般为副县级干部)。从第一书记中择优确定乡镇(街道)下派工作队队长,挂职乡镇(街道)党(工)委副书记。第一书记与驻村工作组成员组成驻村工作组,共同开展驻村帮扶工作。在包驻时限上,下派工作团团长原则上在县(市、区)工作两年。第一书记原则上在村工作两年,中间不轮换,完不成抓党建、促脱贫任务的,派出单位不脱钩、第一书记不撤回。
驻村第一书记和工作组成员,重点派往20个扶贫工作重点乡镇的贫困村和其他贫困人口较多的村、集体经济空壳村、党组织软弱涣散村。在完成搞好调查研究、制定工作规划、承接政策落地等职责任务的同时,重点带领村民趟出增收路子。具体为指导包驻村编制特色产业发展规划,培育农村合作组织,发展种植、养殖、林下经济、花卉苗木、乡村旅游、设施农业、农副产品加工、商贸物流等产业。通过两年的努力,使每个村有1—2个特色产业,每个有条件的贫困户掌握1—2项实用技术,逐步实现村集体有持续稳定的经营性收入。
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