村美民富产业兴 嘉祥县积极推进乡村振兴侧记

济宁日报 2018-12-11 10:24 大字

本报通讯员薛海波孙欣

一场冬雪让天气更加寒冷,但是,在嘉祥县黄垓镇千亩特菜种植基地内,村民们正热火朝天地收获着西兰花。“今年基地西兰花种植面积扩展到3000余亩,带动嘉祥、梁山、汶上、郓城、巨野等县十多个乡镇1万余亩,帮助200多名农民就业致富。”嘉祥县硕源农作物种植专业合作社负责人孔祥宏介绍说。

据了解,嘉祥县紧抓农业产业深度融合,强化人才支撑带动,加强乡风文明建设,着力打造坚强的农村基层党组织,深入推动实施乡村振兴战略。

嘉祥县立足农产品的开发生产与加工增值,在农产品产加销一体化的基础上,构建农产品从田头到餐桌,从初级产品到终端消费的无缝对接的产业体系。发挥农业龙头企业在全产业链布局中的关键作用,以伊侬庄园、阳光农科为产业链领军企业,促进农业生产、加工、物流、研发和服务相互融合,推动产前、产中、产后一体化发展。鼓励龙头企业采取并购投资、技术合作、订单农业等方式合作,向研发、加工、流通、贸易等领域延伸,推进农业全产业链转型升级。推广生态高效循环农业模式,打造产业上下游有机关联、“资源—产品—农业废弃物—再生资源”完整的农业生物链。积极推进农业产业结构调整优化,因地制宜地发展壮大特色产业规模,大力发展名优产品,把区域特色优势农产品打造成原产地农产品品牌。除了农业,今年嘉祥县各镇街还积极探索旅游产业带动乡村发展,创新“+旅游”模式,推进美丽乡村、现代农业、养生健身、文化教育与旅游产业的有机融合,提升旅游产业附加值。

乡村振兴离不开资源的投入,离不开要素的聚集,更离不开“人才”的支撑。嘉祥县坚持“造就更多的乡土人才、聚天下人才而用之”的原则,一方面积极培育乡土实用人才,引进产业人才回乡创业;另一方面致力于高层次人才引进,并出台配套政策,推进乡村振兴。建立了“1+N”的人才工作政策体系,实施了创业创新领军人才集聚、产业紧缺人才培养等“五大工程”。在省、市鼓励的基础上,嘉祥县再给予高层次人才科研补贴和创业扶持资金,对新建立的科研平台再给予资金扶持,积极鼓励在外优秀人才带着技术、资金、市场等回乡创业兴业,激发乡村振兴新动能。目前,嘉祥县先后引进“两院”院士7名、“千人计划”专家3名、“泰山学者”“泰山产业领军人才”8名,每年引进国内外高层次人才120余人,为乡村振兴提供了强有力的人才支撑。

持续深化乡村文明行动,助力乡村振兴战略。今年以来,嘉祥县在全县开展文明村镇创建活动,以美丽乡村建设为主题,不断提升农民文明素质、农村文明程度、农村文化品位、群众生活质量。强化完善移风易俗各项规章制度和工作机制,全县树立了“婚丧从简、厚养薄葬”的新风尚,“破陈规、除陋习、传文明、树新风”正成为全县乡风文明建设的共识。将曾子修身文化与传播弘扬好人文化相结合,先后在13个镇街建设曾子修身课讲堂144处,以曾子修身课讲堂为载体,组织宣讲活动2000余场,受教育群众30多万人次。积极组织开展“好人评选”“四德榜”评选、道德模范评选、“好媳妇好婆婆”评选等系列精神文明评选活动。目前,嘉祥县获评“中国好人”1人、“山东好人”20人、“济宁好人”49人。

“火车跑得快,全靠车头带”。嘉祥县针对一些农村党组织推动发展缺能力、服务群众缺实力、争先进位缺动力的现实问题,实施了“三力”提升工程,通过开展村干部素质能力提升年、村级集体经济发展三年行动和村级大考核大排名等工作,着力提升农村党组织引领发展能力、服务群众实力和干事创业动力,进一步夯实乡村振兴组织基础。通过实施农村党组织“三力”提升工程,全县农村干部思想境界有了较大提升,引领农村发展的积极性得到了充分调动。今年,全县新流转土地24550亩,对接、实施项目188个,新增加村集体经济收入1441万余元,消除集体经济空壳村51个,减少集体经济薄弱村37个,为全面推进乡村振兴打下坚实基础。

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