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村干部选“良将” 镇干部选“舞台”东沙河镇党建联络员“双向选择”增强执行力

滕州日报 2010-04-07 05:19 大字

东沙河讯(通讯员 孙卓玲 张金彤  邱伟 李爱华) “村级干部有了强村富民的‘良将\’,机关干部有了施展才能的‘舞台\’,这样‘双向选择\’出的村级‘新班子\’,才真正有凝聚力和发展力,才能更好地为民办实事、办真事,不走弯路。”东沙河镇党委书记姜广涛深有感触地说。这是该镇转变镇村干部作风、全心全意为民服务的又一新举措。

为增强村级工作的针对性,更好地施展镇村干部为民办事能力,年初这个镇广泛征求意见,反复调研论证,创新实行了党建联络员包村“双向选择”机制,让村选择驻村党建联络员,机关干部选择所帮包村,即彻底打乱原有包村顺序,40个行政村结合各自村情实际,分别选择自己称心如意的帮扶“良将”;让镇机关干部结合自身特长,自由选择能够施展才华的农村“舞台”。

为体现“双向选择”的合理性和严肃性,该镇对选择的数量和责任明确规定,凡人口在2000人以上的村,选择2名驻村党建联络员,人口在2000人以下的村选择1名驻村党建联络员;党建联络员对选定的村要严格落实“五项制度”,即包村工作公开制度、村务议事会议制度、村重大事项报告制度、驻村工作例会制度及驻村工作考核督察制度,对入村不及时、工作不积极造成失误的,由村建议镇党委处理或更换驻村党建联络员,情节严重的,给予党纪政纪处分。同时,严格选择程序,首先由村干部和机关干部分别填写“双向选择”申请表,初步选择心目中合适的“对象”;其次根据申请表所填内容分类汇总,初步确定驻村党建联络员人选;最后进行综合评定,由镇党委根据初步人选,召开党委会议研究决定包村人员,并进行公开公示。最终有2名机关干部同时被4个村选中,有5名机关干部同时被2个村选中,有3名机关干部落选;全镇40个村选择到了自己称心的“良将”,59名机关干部找到了自己满意的“舞台”。

自此项机制建立以来,该镇通过“双向选择”组合的村级“新班子”,共为村民新上种、养、加等致富项目38个,解决群众生产生活实事98件,提供就业信息200余条,大大密切了党群干群关系,激发了全镇上下干事创业的热情。颜吉山村82岁的老党员颜廷振动情地说:“我们能吃上洁净免费的自来水,走上光滑硬化的水泥路……,多亏了俺们村干部和镇里的包村同志!”他的话语说出了农村群众的心声。

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