历城城管推进城乡环卫一体化工作环境整治长效化 美丽乡村靓起来
本报12月12日讯（记者 李娜 通讯员 张震震 董佳）今天，记者从历城区城管局获悉，历城区城乡环卫一体化工作共涉及9个街道、162个村居，今年以来，历城区加大力度推进城乡环卫一体化发展，通过加大投入、完善机制、强化考核等措施，工作水平有了大幅度提升。在10月中旬公布的全市9月份及三季度考核街镇排名中，9个街镇月度平均成绩连续三个月列全市第一名，季度成绩全市第二名。治理“三大堆”小村庄发生“蝶变”
农村“三大堆”是制约农村环境整治提升的难点问题，历城区把解决“三大堆”清理不彻底的问题作为提升环卫一体化工作水平的突破口，在“清”和“管”字上做文章。启动“清脏治乱歼灭战”，重点针对村内房前屋后各类影响观瞻的杂物进行全面清理。截至10月份，各街办共出动29517人次、12398车次，清理规整“三大堆”等杂物37516处、51009立方米。
同时，全面动员，实行长效管理，印制《一封信》等宣传材料进行入户宣传，动员村民自觉维护房前屋后环境。发挥党员示范作用，结合出彩人家、美丽乡村建设工作，在村内开展文明卫生户评选活动，董家街道约10%家庭被评为卫生家庭户，形成了家家户户大扫除的氛围。
用好考核“指挥棒”实现长效管理
历城区建立领导包挂制度，成立了由区政府主要领导任组长，分管副书记、副区长任副组长，各相关部门及各街道主要负责同志为成员的工作领导小组，领导小组每月召开一次协调会议，重点对各街道工作推进情况进行调度。
建立区考核街道、街道考核村居的制度，所有村居排名情况每月进行公布。每月区委区政府对排名后三名街办进行约谈，各街办对排名靠后村居负责人进行约谈，每季度进行一次奖惩兑现，考核结果与城市管理经费直接挂钩。同时，对优秀街道进行奖励。截至目前，兑现一体化考核奖惩资金254.2万元，约谈街道27个次。
同时，充实保洁员队伍，制定保洁员管理员考核办法，将工资与考勤考绩挂钩，调动保洁管理人员工作的积极性。实行两级督导，街办环卫所实行每天两次日常巡查，区城管局组织每天通过“行走乡村”行动，深入薄弱点位进行督导，根据各街道薄弱环节有针对性地提出指导性意见，确保补齐短板。每年开展4次群众满意度测评，今年完成有效调查1.6个，累计整改1072个群众反映的不满意问题。
硬件再升级提升居民生活品质
据了解，历城区基础设施设备不断提升。今年投资6800余万元建设的集先进设备技术、处理工艺技术、环保控制技术、运营管理技术于一体，日转运量可达1000吨的大型垃圾站建成并投入使用，极大缓解了垃圾外运的压力。截至目前，9个街道现有垃圾转运站10处、密闭式垃圾收运车辆71部、机扫车73部、洒水车90部、高压小水车18部、垃圾分类平板收集车18部，村级垃圾收集桶9200余个。
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