惠企“礼包”送上门 为企业发展提速、降成本
昨日，全市人社系统惠企政策宣传月活动正式启动，济南市人社部门将利用一个月的时间，围绕就业创业和人才扶持两个方面，采取送政策上门、举办政策宣讲活动、到企业走访调研等形式，把政策送到企业、落实到企业。“现在，我们公司申报了稳岗补贴和高技能人才两项优惠政策。”济宁珠江体育文化发展有限公司人力资源部工作人员丁先生告诉记者，以前他们对就业创业的优惠政策了解较少，没有申请过任何惠企业政策。如今，通过参加就业创业的优惠政策宣讲活动，对各项就业惠企政策有了更深刻的了解。现在公司申报了惠企政策，不仅为公司的成长提供了航标，还降低了公司的发展成本。“市人社局在3000余家经过劳动用工备案的企业中，确定了200余家有较大影响力的规模以上企业作为重点联系对象。各县市区人社局重点选择辖区内影响较大的企业作为联系对象进行集中走访，每个县市区确保联系走访不少于50家重点企业。”据市人社局相关负责人介绍，在惠企政策宣传月活动期间，济南市各人社部门将走进企业举办宣讲活动，帮助企业更好地了解和运用各级政府颁布的扶持企业发展的优惠政策，促进企业转型升级和创新发展，活动将覆盖全市所有小微以上企业。宣传重点主要有就业补助资金、创业带动就业扶持资金、高技能人才队伍建设等。比如，在就业方面，对招用就业困难人员并缴纳社会保险费的企业，按企业支付部分给予全额社保补贴和岗位补贴。对稳岗有力且符合条件的困难企业，最高可按上年度实际缴纳失业保险费总额的70%给予稳岗补贴。（本报记者曹俐通讯员季昌栋）
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