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休宁县:社区创新治理气象新

黄山晨刊 2017-12-22 14:51 大字

□汪远定

今年来,休宁县社区建设紧扣“创新”,不断创新社会治理体制机制,进一步提升社区群众的获得感、幸福感和安全感。

党建引领社区治理创新

今年4月以来,县委组织部、县民政局、海阳镇及四个社区的党委每月定期召开社区月工作例会,以党建引领,在抓廉政文化、美丽家园、志愿服务、守护古城等工作方面取得一定实效。启动实行社区“大党委制”。四个城市社区分别与县政府办、县委组织部、县民政局、县文明办、县公安局等县直单位通过结对共建的方式,由社区书记任社区“大党委”书记,由县直单位相关负责人任兼职委员,明确社区“大党委”性质和职能,以党的建设引领社区治理创新。

“社工+志愿者”形成新合力

社区积极运用“社工+志愿者”运作模式,继续扩大“爱邻联盟”和计生帮扶项目的后续影响力,充分发挥邻里互助、精神慰藉、儿童关怀、健康保健等志愿服务小组的作用,经常性开展入户探访、送健康上门、心理咨询、健康讲座、广场宣传等志愿服务活动,志愿团队还与40余户困难居民开展结对帮扶活动。社区的两股力量的汇合,不仅提升了居民对社区的认同感,还提升了社工、社区志愿者的社会影响,同时培养壮大了志愿服务队伍,注册志愿者人数不断增加,达5850人。

一站信息新通途

根据社区(村)、乡镇为民服务范围、服务内容和服务路径,该县对民政、人社、卫计、残联、总工会、公安、文广等8个部门58个办事项和40个证明项进行认真梳理,而且经“一站通”平台受理的办事项一律取消纸质档案,同时加大对社区“一站通”经办人员的培训,采取集中培训和远程指导等培训9次共73人。

社会工作新气象

按照“1+2+X”模式开展乡土社工培训,采取课堂面授、案例分析、实践锻炼、讨论交流等形式,先后深入万安、蓝田、海阳、溪口、渭桥等五个乡镇中心小学通过与50名农村留守儿童面对面开展一些健康阳光、积极向上的活动,培养乡村学校乡土社工人才21名。组织参加全国社会工作者职业考试,2017年新增助理社工师2名,中级社工师1名,全县社工专业队伍达20人。积极扶持、指导睿泽社会工作中心在流口镇实施的民政部、省民政厅社工服务“同舟共济”项目和在萝宁社区实施的“童心同力”关爱留守儿童项目,有效提升社工机构实务能力和社会影响力,积极营造休宁社会工作新气象。

以文化人新天地

举行2017年休宁县道德模范、最美休宁人分享会,45名各级道德模范和最美休宁人得到表彰,开展“最美休宁人”故事“五进”巡讲和好人线索推报活动,组织10位巡讲志愿者先后走进社区、校园、企业、乡镇、军营讲述10位“最美休宁人”代表的感人故事,设置各类文化长廊、“双拥”文化墙、核心价值观文化长廊共100处,广泛开展诸如“书香休宁、经典传扬”经典诵读比赛、黄梅戏“芳满松萝”汇报演出、“新安源头父老情”摄影作品展、图书漂流活动等一系列文化活动,促成社区形成文明新风和以文化人新天地。

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