黄山市着力搭建供需对接平台为各类群体提供精准就业服务
本报讯“这次我们想要招聘500名普工，主要从事生产加工百叶包、春卷等调理品的制作，简单易学，非常适合农民工朋友加入。”2月12日上午，在市人力资源市场，一场返乡农民工专场招聘会正在火热开展，黄山徽客坊食品有限公司负责人正在广撒“英雄帖”。
自2022年就业春风行动开展以来，黄山市已先后举办永佳集团新春专场招聘会、高新区企业专场招聘会、黄山市建筑行业企业招聘会、高校毕业生专场招聘会等多场招聘，相关负责人告诉记者：“接下来，我们还有就业困难人员专场招聘会、黄山市安庆商会企业专场招聘会等，各求职群体可根据自身就业需求及方向收获理想岗位。”
精准对接举办专场招聘，是2022年就业春风行动的亮点之一。今年的春风送岗，不仅围绕“四送一服”双千工程、“四千工程”驻企服务、全市九大新兴产业等企业需求举办具有地方特色的专场招聘，对高校毕业生、残疾人、灵活就业人员、新业态就业人员等群体也举办了个性化、专业化的专场招聘会。
在招才服务上，全市各级人力资源社会保障部门也在精准发力。在提供企业招工定制服务方面，根据企业个性化用工需求，通过政府购买服务方式，由专业服务机构承办企业到黄山市外劳务输出地区开展招聘活动，引入专业劳务对接。在做好农民工服务方面，通过市外农民工服务站进一步畅通黄山市外出农民工联络沟通渠道，开展好联谊活动、法律援助、技能培训、法律宣讲等优质、便捷、高效的联络和关爱服务。在开展职业技能培训服务方面，紧密结合企业岗位需求和劳动者就业需求，以匹配性为导向，多种形式开展“定岗式”“定向式”职业技能提升培训。
“全市各级人力资源社会保障部门将全方位搭建岗位对接平台，积极扩大就业容量，推动实现更加充分和更高质量就业，为全市经济社会发展提供强有力的人才资源支撑。”相关负责人表示。·李晓洁实习生王凝聚·
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