鄄城教师招聘考试调查进展情况公布两人被“双规”一人被立案侦查
据了解，今年3月31日，鄄城县发布2017年教育系统公开招聘教师简章，公开招聘教师400名，并于5月6日上午9:00—11:00举行了笔试考试，5月8日晚11时45分在鄄城县人民政府网公示了笔试成绩后，有个别考生反映本人成绩有出入。鄄城县公开招聘教师领导小组发布公告称，经查卷发现个别考生成绩确实有误，于是在县纪委监督下，组织人员对所有考生的笔试成绩分别进行人工和计算机复核。经复核，部分学科及个别考生因计算机系统问题，导致公示成绩有误，经过反复认真复核，现予以更正公示。5月9日，鄄城县政府网发布了更正后的教师招聘笔试成绩。
此消息一经发布，就引起许多考生热议。不少在第一次公布成绩中进入面试的考生，第二次直接跌了数十名。面对同一次考试公布的两次成绩，并且成绩悬殊较大，考生们实在无法接受，便四处寻找说法。
5月11日，鄄城县人民政府发布了《关于“鄄城县教师公开招聘考试两次公布笔试成绩”调查进展情况的通报》。该通报称，2017年5月6日，根据菏泽市统一安排，鄄城县进行了教师公开招聘考试的笔试。5月8日笔试成绩公布后，针对个别考生提出的疑问，鄄城县教育局组织人员对成绩核查后，于5月9日重新公布成绩，两次公布引发考生和网友质疑。鄄城县委、县政府于5月10日成立了由纪检监察、公安等部门组成的联合调查组。调查组本着实事求是、依法依纪、从严从快、对考生负责的原则，展开深入调查，现已封存相关材料，调查进展情况将及时向考生和网友发布。
昨日，鄄城县教师公开招聘考试联合调查组发布调查情况通报。通报称：经鄄城县纪检监察、公安等部门组成的联合调查组初步调查，在2017年鄄城县教师公开招聘笔试考试中，个别工作人员涉嫌违纪违法。纪检监察机关已对负有责任的于某某、王某某采取了“双规”措施；司法机关已对孙某立案侦查。
目前，有关情况正在深入调查中，确保尽快给广大考生和社会各界一个公正的结果。
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