初心致远 聚力前行 合肥炭素“十三五”发展回顾
中国共产党十九届五中全会于10月26日至29日在北京召开，会议为未来五年乃至十五年中国发展擘画蓝图。回望“十三五”，“绿水青山就是金山银山”的理念已成为共识并化为行动，中国变得更加美丽了。这五年，青山绿水，祖国大地根深叶茂，硕果迎欢笑。“十三五”规划成果辉煌，“十四五”规划奋力起步。
合肥炭素五年来的发展同祖国的辉煌发展相辉相映，昂首步入高质量发展之路。五年来合肥炭素秉持绿色发展的理念，环保同生产相辅相成，厚植底色，逐梦前行。这五年是企业环保投入最多的五年，是发展最快的五年，也是员工收获最多的五年。
岁月不居，时节如流。“十三五”期间，特别是2017年以来，随着石墨电极市场的好转，合肥炭素实现了快速发展并取得了骄人的业绩。在企业良性发展的同时，合肥炭素加大了对环保的治理力度和厂区的绿化亮化建设，五年来先后投入近千万元改造成型、焙烧、石墨化等工序的环保装置，实现废气、颗粒物的达标排放。也正是因为合肥炭素对环保不放松，在国家对环保治理越来越严的情况可以开足马力满负荷生产，取得了效益的最大化。环保也是红利已成为合肥炭素人的共识，合肥炭素将按下绿色发展的“快进键”，在下一个五年将会得到更高更快更健康的发展。
五年来，合肥炭素员工在见证企业发展的同时也是收获最多的时候。这五年，合肥炭素的福利政策每年都上一个台阶，从入职到退休，福利如影相随。从节假日的福利到子女的学费报销，从员工及家属的医药费报销到退休职工的“方大养老金”……在2018年合肥炭素还为所有员工的父母发放了2000元的“孝敬父母金”。2018年春节前夕合肥炭素员工还破天荒的拿到了2万元的大红包。同时，达到利润目标工资提高50%，2019年来传统节假日福利标准再增加200元。福利的提高，收入的增加再次证明方大集团是为员工谋福利的企业，方大发展为了员工，方大发展依靠员工，方大发展成果由员工共享。幸福是奋斗出来的，质量效益是干出来的，在下一个五年，加油再加油为新的辉煌而努力工作是每个合肥炭素人发自心底的呐喊。
五年来，方大集团进入深度融合发展新阶段。合肥炭素坚持创新驱动发展战略，高层领导班子不忘初心，牢记使命，带领广大干部员工撸起袖子加油干，坚持党建为魂，“听习主席的话，跟党走”，不仅彰显了合肥炭素的发展实力，而且也赢得了社会赞誉和行业尊重。从2019年合肥炭素新项目签约到现在项目建设如火如荼，一个现代化的起点更高、质量更佳，设备最新的合肥炭素将展现在我们面前，这是新的希望，新的目标，也是新的起点。五年后合肥炭素必将站在新的高度驶向新的征程。
扬帆再起航，站在新的起点上，回首往昔，我们激情满怀；展望未来，我们充满信心。乘风破浪，直挂云帆，且行且期待，决战四季度，为2020年呈上一份“丰富多彩”的发展答卷。史小中
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