城镇单位女性就业人员突破百万人 合肥市妇女发展纲要监测分析年度报告出炉
[摘要]合肥市妇女发展纲要监测分析年度报告出炉
去年，合肥城镇单位女性就业人员突破百万，就业比重保持42%以上，显示出在经济社会发展中“半边天”作用正得到充分发挥。7月31日，合肥统计部门发布全市妇女发展纲要监测分析年度报告，报告指出，妇女素质有了明显提高，发展环境不断改善，合法权益得到有效保障。
剖宫产率出现明显下降
2017年，财政用于教育、医疗卫生、妇幼保健、疾病预防控制和计划生育事务等支出合计达229.42亿元，占全市财政支出的23.8%。
通过完善救治网络，加强危急重症救治。2017年，县市两级危重孕产妇中心救治危重孕产妇1882人，新生儿救治中心救治危重新生儿1187人。
加强剖宫产手术管理，有效控制剖宫产率，提高产科质量，保障母婴安全。2017年全市剖宫产率为42.07%，较上年同期下降0.41个百分点，取得明显成效。
女性创业氛围更加浓厚
2017年，全市积极优化妇女就业环境，营造良好的女性创业氛围，女性就业人员达219.8万人，比上年增长1.5%，其中城镇单位女性就业人员100.2万人，增长3.2%。全市女性就业比重保持在42%以上，在经济社会发展中，“半边天”作用得到充分发挥。
全市放宽市场准入，允许妇女等各类创业者进入法律法规没有禁止的行业和领域，允许毕业2年内的女大学生“零首付”注册50万元以下的有限责任公司；当年收集整理适合妇女创业的项目3200余个，接受咨询近万人次，女性创业氛围更加浓厚。
155万人享受基本医疗保险
过去一年，全市妇女参保范围持续扩大。女性生育保险参保人数65.3万人，比上年增长26.3%；参加工伤保险人数60.3万人，增长9.6%；城镇职工和居民参加基本医疗保险女性人数155.4万人，增长6.4%；参加基本养老保险女性人数90.9万人，增长6.2%。
合肥还对生育妇女提供多项保障，让广大女性共享改革发展成果。比如，扩大生育医疗费的享受群体，将参加居民医保的妇女生育费用纳入城镇居民基本医疗保险范围；将参加职工医保的灵活就业妇女生育费用纳入医保报销范围，与在职职工享受同等生育医疗费用报销待遇，减少费用支出。
同时，救助体系不断完善。通过发挥社会保障作用，确保贫困妇女基本生活有保障，大病、医疗救助有举措。
审理百余件侵害妇女权益案件
全市积极打击侵害妇女合法权益的不法行为，2017年共破获强奸案件数124起，破获组织、强迫、引诱、容留、介绍妇女卖淫案件数68起，破获拐卖妇女案件数为29起，通过严厉打击各类侵害妇女的犯罪活动，很好地维护了妇女的合法权益。共审理各类严重侵害妇女合法权益的刑事案件104件，从重从快地严惩了侵犯妇女权益的刑事犯罪，保护了妇女的人身权、财产权。
预防和制止针对妇女的家庭暴力，保障妇女在婚姻家庭关系中的财产权。2017年，全市妇联组织接待来电来访495人（次），为特殊困难妇女提供法律援助26件，争取经济利益68.69万元。
合肥晚报 ZAKER合肥记者 吴奇
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