看家乡事,品故乡情


提高素质 加快发展 ——市三医院提高护理队伍整体素质小记

河池日报 2010-05-10 10:25 大字

 

近两年来,随着河池经济社会的蓬勃发展和新型农村合作医疗的广泛覆盖,农民看病就医受益程度日益增长,住院病人急剧增多,护理工作量大幅增加,又加上护理模式的转变,护理工作职能的拓展,以及各种新技术新业务的不断开展,护理工作压力陡然增大,对护士的基础护理、专科护理和专科知识技能提出了更高的要求。打造一支整体素质较高的护理队伍,以适应现代医学科学发展和现实社会发展的需要凸现重要。

河池市第三人民医院采取多种措施,改变服务观念增强主动服务意识,不断提高护理队伍整体素质,对推动该院可持续发展,提高护理质量和保障医疗安全发挥了积极作用。

护理队伍整体素质高低是影响护理质量的重要因素之一,该院严格准入制度,在严格考试考核基础上,对高学历和已取得护士执业资格者优先聘用,对已聘用满两年尚未取得护士执业资格者一律辞退;对在职各级护理人员抓紧继续教育、采取多种渠道、多种形式考核和培养、提高基础护理、专科护理水平和工作能力,鼓励护理人员不断学习“充电”提高学历,认真开展护理科研,踊跃开展护理实践经验学术交流,积极撰写护理论文等,经过不懈努力,目前,该院大专以上学历护理人员达177人,占全院护理人员总数的63.7%,尚有21人在读护理本科,50人在读护理大专;远远超过卫生部2005年颁布实施的《中国护理事业发展纲要(2005-2010)》关于在二级医院工作的护士中具有大专及以上学历者应不低于30%的标准。同时,该院重视护理人力合理配置,在已实际开放床位500张的情况下基本达到床位数与病房护士比为1:0.4标准,保证了临床一线护士的数量,确保了病房诊疗工作的正常运转。

该院有计划地培养临床专科护理骨干,两年来,共选送14名护理人员到省级以上医院进行专科护理进修学习,选送57名护理人员参加短期专科专题培训。长期坚持院内有计划地开展基本理论、基本知识、基本技能培训考核,组织863人次护理人员参加核心制度和岗位职责及基本理论考试,合格率达100%;256人次护理人员参加了共10项基础护理技能考核,合格率亦达100%。全院护理人员还在工作繁忙的情况下,撰写护理论文61篇,并先后刊登在省内外省级以上医学杂志,4名护士长成功晋升副主任护师高级职称,使全院副主任护师上升为7人,有力地加强了该院护理工作的规范化、制度化管理,在2009年河池市卫生局关于在全市卫生系统开展评选“十佳医生”、“十佳护士”活动中,骨伤科护士长韦美爱被评选为“河池市十佳护士”。(吴有书)

新闻推荐

河池市节能减排形势严峻 节能有实效减排有反弹,市政府明令“坚决完成任务”

本报讯

 

5月13日上午,自治区坚决完成“十一五”节能减排目标任务电视电话会议结束后,河池市接着召开会议部署节能减排工作。市长谢志刚强调,明确目标,强...

河池新闻,弘扬社会正气。除了新闻,我们还传播幸福和美好!因为热爱所以付出,光阴流水,不变的是河池这个家。

 
相关新闻

新闻推荐