推行新模式保质保量 多渠道宽领域“推优育苗” 河池市新发展党员年轻人占七成
本报讯
“看到身边的党员带头干事，就感到有一种强大的精神力量在激励我！所以在工作中我要向他们看齐，决不辜负党组织的期望和要求。”日前，巴马瑶族自治县燕洞乡龙田村团支书杨天柱，因为在抗旱救灾一线表现突出被吸收入党，这是河池市发展青年党员的一个缩影。
针对党员队伍特别是农村党员队伍年龄结构偏大的实际，近几年来，河池市大力实施“活水源头工程”和“推优育苗”工程，积极在农村、非公企业、外出务工人员中发展35岁以下年轻党员，并通过推行“党员推荐、群众推荐、党员评议、群众评议、支部票决、向群众公示”的“两推两评票决公示”发展党员工作新模式，确保发展党员数量与质量有效统一，不断提高党员队伍整体素质，进一步增强党组织和党员队伍的活力。
为吸引更多农村青年加入党组织，河池市各级党组织积极拓宽发展党员渠道，注意从回乡毕业生、复员退伍军人、致富带头人、农民经纪人、行业协会会员中发现和培养入党积极分子，并通过开展农村党员大培训、村“两委”干部培训、整村推进扶贫培训、青年创业培训等各类培训活动，整合部门资源，优先安排入党积极分子参加培训活动，加强对他们的教育引导。宜州市怀远镇结合农村党员大培训和农村劳动技能培训活动宣传党的知识，今年1月，该镇李家寨村祥合屯就有49名青年要求入党，经过党支委会议及村民代表集中评议，共有30人被列为入党积极分子，其中年纪最小的23岁，年龄最大的37岁。
河池市还积极通过建立外出务工人员档案，在外出务工人员集中地建立党组织，村党组织与外出务工人员定期联系等多种途径，不断加强对外出务工经商人员的跟踪联系和教育引导，对表现优秀的年轻入党积极分子及时发展成为新党员。2006年以来，全市共在外出务工经商人员中培养入党积极分子12766人，发展新党员2854人。
此外，还加大力度在非公企业中发展党员，对有3名以上党员的企业，单独建立党组织抓好发展党员工作，如堂汉锌铟公司自2007年以来就发展了27名新党员，今年又有12名优秀青年向党组织递交了入党申请书；对有个别党员的企业，按照行业相近、地域相邻的原则建立党组织，发展党员；对没有党员且从业人员在50人以上的企业，选派党建工作指导员到企业培养入党积极分子。
据悉，2007年以来，全市共发展新党员12632名，其中35岁以下的年轻党员8821人，占69.83%；团组织“推优”入党的年轻党员2956人，“推优”入党的比例达98.76%。截至2009年底，全市共有党员141111人。
（记者
李婷婷
通讯员
邓明甫）
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