平南县首创领导干部离任交接模式

本报讯（记者张思通讯员张莉莉孔令杰）“下面请东华镇原镇长黄秋丽同志与东华镇政府主要负责人黄路琦同志进行正式离任交接。”近日，平南县举行领导干部离任交接仪式，东华镇政府主要负责人在此进行交接。

最近，该县出台《平南县领导干部任前经济责任告知办法》《平南县领导干部经济责任年度报告办法》《平南县领导干部离任交接办法》等三项制度，在全区首创领导干部离任交接模式，标志着该县领导干部监督管理工作特别是离任交接工作正式走向规范化、制度化。

“三项制度”的推行，从制度上促使领导干部任前“明职责”、离任不“离责”。通过对任期内的重要工作、经济责任、干部人事等工作进行制度性交接，划清责任界线，客观公正地评价前后任的“功过是非”，改变和解决“新官不理旧账，旧官一走了之”的不良状况，使领导干部“走得清楚、接得明白”，确保领导干部在调动后，单位工作依然能够保持稳定性和连续性。

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