迎难而上 开创幼教新篇章
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她是孩子心中的“园长妈妈”，职工心中的“园长姐姐”，她用爱心、细心、真心、诚心坚守幼教事业26个年头，只为让孩子平安快乐成长；她以执著的教育精神、不懈的教育追求，打造了一支优秀的教师队伍；她是来宾学前教育发展的主要策划者、推动者之一……她就是广西特级教师、来宾政和幼儿园园长周小敏。
迎难而上 带领团队“安居乐业”
2010年8月，原柳州地区保育院整体搬迁至来宾，与原来宾市机关幼儿园整合为来宾市直属机关幼儿园。开学第一天，当50多名原柳州地保教职工收拾行李来到新园，顿时被眼前的景象吓懵：往园门口的唯一通道竟是坑坑洼洼的黄土路，又窄又脏，路两边还成了附近居民的“菜园”。“晴天尘土飞扬，雨天到处是水坑。”来宾政和幼儿园教师莫金波回忆道。当时没有职工宿舍，不知如何解决吃住问题，而且这些教职工绝大部分为女性，看到如此情景，个个情绪十分低落。当时身为业务副园长兼工会主席的周小敏则说：“既来之，则安之。”然后她到处找房，为大家租了十多套交通、环境相对较好的民宅，让大家先安顿下来。此后，她经常利用晚上休息时间到宿舍和大家谈心，组建“职工之家”，安排气排球比赛等丰富的娱乐活动，让职工稳定情绪，感受到集体的温暖。
当时面临的另一个问题是招生困难。刚到来宾时，在园幼儿只有300多名，周边家长对新园和老师不了解、不信任。一名家长前来报名时说：“来宾其他公办幼儿园都招满了，没办法我才来这里报名。”面对家长的质疑，周小敏深入了解来宾的教育现状，重新整合教师团队，制定规章制度，注重人性化管理，以“老”带“新”，打造了一支优秀的教师队伍，积极与家长沟通交流，取得了家长的信任。此后，招生情况逐年改善，如今每年招生时，校门前都排起长队，报名人数远超招生名额。
创新办园 倾力奉献来宾幼教
市政府高度重视学前教育，作为为民办实事之一，2013年8月，来宾市直属机关幼儿园在市区兴学路新增一个园区，并更名为来宾政和幼儿园，形成了一园两址的办园模式。
面对新的机遇和挑战，周小敏继续研究探索，走出一条适合幼儿园发展的特色之路：每年一届的幼儿艺术节成为孩子、家长展示才艺的大舞台；每年一届的冬季运动会暨亲子运动会成为家长陪伴、见证孩子成长的契机……有特色、有创新的办园模式，让政和幼儿园发展壮大为拥有150多名教职工、1100多名幼儿的城北区优质园，获得自治区示范幼儿园、《指南》实验园、来宾市教育科研先进集体、市文明单位等荣誉。
政和幼儿园全园教职工基本为女性，其中80%为年轻人，周小敏特别注重年轻教师的发展，为她们提供平台，鼓励她们参加各类主题“沙龙”活动，让大家多交流、多沟通。此外，设立“金点子奖”，让年轻人多为单位的发展出谋划策。因为有亲和力，无论是生活上还是工作上遇到困惑、困难，大家都喜欢去找周小敏倾诉，年轻老师都亲切地叫她“园长姐姐”。平时只要有时间，周小敏都会来到每个班级，蹲下来抱抱、亲亲孩子，温柔地和孩子交流、玩游戏，孩子们都很喜欢她，叫她“园长妈妈”。
作为管理两个园区的园长，周小敏的工作十分繁重，但她仍兼任来宾市幼儿教师培训中心主任。“一枝独秀不是春，满园百花才是春。我总想把我的所学、所能传授给大家，让来宾的幼师能在我的带领下快速成长，让更多老师受益。”周小敏说。据了解，周小敏常利用休息时间，根据老师们提出的问题，制作相应课件来讲解、释疑。几年来，她共培训城区、乡镇教师1200多名。
“选择教育，就是选择无私奉献，孩子平安快乐就是我最大的心愿。”这是20多年来周小敏在幼教这个阳光岗位上最大的感悟。■晚刊记者 黄霖/文 黄光荧/图
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