丹巴县宽严相济开展执纪问责
本报讯(卿莉)近年来,丹巴县坚持纪挺法前、宽严相济,探索实践容错纠错机制,既允许试错、宽容失误,又坚决查处违纪违法行为。2012年以来,共受理群众信访举报件162件,实施谈话、函询88人次,立案104件,结案100件,给予党纪政纪轻处分57人,党纪重处分27人,免予处分1人。
注重日常监督和教育警示。制定完善《践行“三严三实”党员干部行为规范》、《党员干部“10个严守30个不准”行为规范》、《关于进一步健全作风建设长效机制的意见》等制度。持续推进正风肃纪,开展中秋等重点时段廉洁自律专项督查40余次,脱贫攻坚等重点工作专项督查50余次,作风明查暗访200余次,通报督查情况20次。分批组织县级部门和乡(镇)主要负责人到法院庭审现场和监狱接受警示教育,受教育人数100余人次。健全廉政风险防控管理体系,规范重点岗位风险点设置,建立干部任前廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉等制度,层层签订《廉政承诺书》,对可能出现风险的,及早提醒,及时纠偏。
注重制度执行和督促检查。执行“三重一大”集体决策、 “三不直接”分管、离任经济责任审查等制度,推行权力运行责任清单,强化行政权力电子监察平台建设。完善“三务”及办事公开制度,督促项目建设业主单位公开项目信息,督促全县185个行政村全部建立银行对公账户。在工程建设项目监督中创新推行“211”监管模式,有针对性开展督查,及时发现并纠正存在问题,下发整改通知3次,受理并办结政府采购及招投标投诉举报13件,督促相关部门暂停开标2次,取消4家企业中标资格,没收保证金7万元。
注重主动关怀和权利保障。主动关心帮助犯错误的党员干部,定期开展回访工作,有针对性地开展教育引导和心理疏导。强化党员干部权力保障,按照规定程序恢复党员权利8人,解除干部政纪处分8人。
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