何为“八小”精准画像
本报记者 宋玉洁 通讯员 巩福民 杨露琪 蝼蚁之穴，溃堤千里。放松对“苍蝇之腐”的警惕，一旦发生蜕变，则危害极大。近年来，阜南县针对群众看得见、接触得到且深恶痛绝的党员干部在思想、行为等方面37类的“小事小节”行为，归纳梳理为“八小”问题，让“四风”更具体化、形象化。找准问题、精准画像，整治“四风”才更加有的放矢。
整治“凑小场”。包括违反规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，安排非公务接待或假借招待之名公款吃喝的行为；以举办会议、培训等名义公款吃喝的行为；同城单位之间相互公款宴请及其他违反规定使用公款吃喝的行为；违反规定参与赌博的行为。
整治“开小差”。包括违反考勤制度，迟到早退，擅自脱岗缺岗或无故经常请假的行为；违反工作制度，上班期间浏览非工作网站、网上娱乐、炒股、网上购物等违规使用公务电脑的行为，擅离职守、东溜西窜、跑关系、约场子的行为；乡镇党政班子成员及有值班职责的党员干部违反规定不驻乡镇、不值班、走读的行为。
整治“拉小派”。包括团团伙伙、编织圈子、搞小团体的行为；不顾大局、不讲原则、相互拆台、明争暗斗的拉派行为；目无组织，任人唯亲，拉拢一些人，排挤一些人的行为；对同学、同乡、同派、战友保持一团和气，放弃原则，明知不对也不作争论的行为；坚持派别利益，互相包庇，党内生活不正常，政治生态遭污染，造成串案窝案的行为。
整治“耍小滑”。包括对上级部署讲客观、谈条件，拈轻怕重、讨价还价的行为；对工作敷衍了事，混日子、求安稳、图清闲、偷懒耍滑的行为；不作为、慢作为对群众“耍滑头”，能绕则绕，“踢皮球”能推则推，该办不办，随意增加办事程序的行为；对矛盾问题瞻前顾后，对责任缺乏担当，上推下卸，左踢右挡，推诿扯皮，见好处就上，遇问题就推，揽功诿过的行为；只讲当官，不讲干事，遇到问题绕道走，碰到困难就回头，只求平安，不求发展，消极对待职责任务的行为。
整治“传小话”。包括无中生有、搬弄是非、传小道消息的行为；百无聊赖讲闲话、心怀积怨讲气话、借机谋私讲私话、心术不正讲坏话、添油加醋讲偏话、嫉贤妒能讲小话的行为；捕风捉影，断章取义，经常为领导提供子虚乌有的“情报”，打击别人，抬高自己的行为；扰乱视听，破坏团结，涣散斗志，损害党组织和单位的凝聚力、战斗力的行为。
整治“打小岔”。包括对同事打小岔，自己不干事，还干扰别人干事，说三道四，说怪话，摆凉腔，不合作、不支持、不配合的行为；对群众打小岔，滥用职权，对该办的事、能办的事，以种种借口推三阻四，久拖不办的行为；不给好处不办事，甚至使绊子，忽悠群众请客送礼甚至索贿、敲诈，捞取好处以显示“权小人重”的行为。
整治“占小利”。包括贪图小便宜，随意把公车当成私家车、用办公设备办私事、花公款请私客、借公权谋私利，只要是公家的钱，不管大小能沾则沾的行为；随意向企业、管理对象捞点“小外快”、拿点“小回扣”、收点“小礼品”，习以为常，自感无妨无畏的行为；不把公家的钱当钱，花大钱办小事，在公共资金使用上铺张浪费的行为；信奉“有权不用、过期作废”，利用职务之便或工作之机为亲友谋私利、为自己找钱路、为群众设关卡、背后捞好处的行为。
整治“摆小谱”。包括高高在上，不接地气，常年不深入基层、不联系群众、不了解民情、不调查研究，脱离群众，脱离实际的行为；级别不高架子高，能力不大脾气大，以领导者自居的行为；自觉高人一等，到基层处处颐指气使，没人服务就感觉不爽，没有主要领导陪同就觉得面子不大的行为；对群众摆架子、打官腔、耍特权、门难进、脸难看、事难办的行为。
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