乡镇（街道）党（工）委书记谈创新社会治理 扛起中心街道担当 全力提升首位度 为基层社会治理贡献“东城经验” 访东城街道党工委书记王飞
编者按 镇域是创新社会治理的重要层级，也是改革攻坚、狠抓落实的前沿阵地。为进一步宣传东营市基层社会治理的好经验好做法，营造竞赛比武、比学赶超的良好氛围，东营日报社联合市委政法委开设《乡镇（街道）党（工）委书记谈创新社会治理》栏目，陆续刊发系列访谈稿件，以飨读者。
“作为中心城区中心街道，东城街道将充分认清街道在全区、全市发展中的定位，在大的坐标中谋划工作，以社会治理网格化服务管理为突破口，扛起中心街道担当，积极当好‘探路者’、种好‘试验田’，全力提升首位度，努力为基层社会治理贡献更多‘东城经验’。”东城街道党工委书记王飞如是说。
“一核”引领，多元共治。东城街道将辖区科学划分为358个网格，把党建、综治、环保、安监等统一纳入社会治理“一张网”，实现多网融合、一网运行，实现群众各类数据资料“一库共享”。特别是强化党建引领，探索建立由街道党工委牵头、社区党委统筹、网格党支部负责、党员中心户配合的组织架构体系，强化党组织在网格化管理中的“红色枢纽”地位。目前，街道已建成网格党支部24个、网格党小组67个。
打破晋升“天花板”。东城街道积极探索网格员职业化建设，强化经费保障，加强薪酬保障、完善绩效激励和专项补贴机制；加强对网格员的关心关爱，每年组织一次体检，实行带薪休假计划，对考取社会工作相关证书的给予补助；建立网格员“优先”机制，在疫情防控一线吸收4人成为入党积极分子，一名网格员被推荐提拔为社区副书记，优先推荐选拔村居社区“两委”成员，激发了网格员扎根网格、干事创业的积极性。
“全网联动”零死角。东城街道根据网格不同特征实施分区分类管理，对广场、湖泊、农田、闲置土地等作为日常管理类网格，由社区（村）指定社工进行日常巡查和管理工作。把商务楼宇、商圈市场等作为重点协管类网格，配备专职网格员30人，专职专干。把机关事业单位、辖区幼儿园等作为定期联动类网格，由网格内安保部门或者其他部门负责人作为专任网格员。明确专属网格员工作职责，在开展好基础信息采集、隐患纠纷排查、政策法规宣传、为民服务代办的基础上，对专属网格员要求“五必访、五必知、五必做、报”，全力做好网格内各项工作。同时，建立街道、社区专属网格联席会议制度，及时通报专属网格建设情况，协商解决突出问题。
“大家的事，大家一起办”。依托网格化服务管理中心，东城街道坚持拓宽渠道、拓展平台，充分激发群众参与社会治理的积极性，变“政府独奏”为“社会合唱”。辽河居委会“民生茶馆”议事平台将组织建设、事务管理和服务小区发展建设规划等列为民主协商内容，广泛吸引群众主动参与民主协商，使社区成为社会稳定的“减压阀”和社会和谐的“催化剂”。金水社区建立“党务+警务+社务”融合发展模式，以“金水大妈”为代表的社区自组织常态化规范化参与社区治理，对涉及矛盾纠纷类的警情及时推送至“金水大妈”调解处理，每月召开两次由社区党支部、居委会、社区民警、网格员、物业公司和居民代表参加的平安议事会，综合分析收集的信息，对于重大问题采取集中行动、集中治理，凝聚了工作合力。 （记者 王俊杰）
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