推行党务公开的对策及建议 刘宗峰
通过调研我们感到，党务公开工作虽然有了很大进展，取得了突出的成绩，但仍然存在一些问题和不足，主要表现在以下几方面：
1、思想认识不够到位。部分干部对党务公开工作依然存在模糊认识，认为公开只是走形式。
2、公开的效果还有待提高。从调研情况看，在具体党务公开工作中还存在着公开事项不详细、内容单一、党员群众真正关心的事项公开不够，与广大党员群众的要求还有一定差距。
3、工作机制有待健全。负责党务公开专职工作人员太少，绝大多数都是兼职，反馈机制还不健全，对群众的意见和建议，缺乏整改、跟进、督促和落实的有效措施。
有鉴于此，笔者认为，推行党务公开应着重抓好以下几个方面：
高度重视和积极做好党务公开工作。深刻认识实行公开是扩大党内民主的重要举措。随着改革开放的不断发展和社会全面进步，广大群众的民主思想、民主观念进一步增强，广大党员的民主意识、参政议政意识日渐浓厚，我们必须积极适应这种变化和发展趋势，充分尊重并保护好、引导好党员群众的民主要求。
注意区分层次，增强党务公开的可操作性。推进党务公开工作，必须围绕“发扬党内民主”和“加强党内监督”这两个基本点，根据党组织的职责要求，因地制宜、区别对待，实行分层次指导，避免“一刀切”、“一阵风”现象，切实增强党务公开的可操作性和实效性。抓住重点环节，切实提高党务公开的规范化水平。
强化保障机制，确保党务公开的顺利推进。党务公开是一项长期的系统工程，既需要齐抓共管、合力推进，更需要建立一整套运作机制，确保常抓不懈，取得成效。要建立严格的领导工作机制。推进党务公开，必须解决“谁来做”和“怎样做”的问题，按照“党委统一领导、党的部门各负其责、纪委协调监督、党员群众广泛参与”的要求，建立健全党务公开的领导体制和工作运行机制，加强对党务公开工作的组织领导，确保这项工作扎实推进，不走过场。
(作者系柴胡店镇党委书记)
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