德州市将引进100名重点高校毕业生
[摘要]强化事业单位人才支撑
本报讯（记者李智群通讯员张沛然王树健）记者从市委组织部获悉，德州市将引进100名重点高校优秀毕业生到事业单位工作。
资格条件为：符合条件的重点高校、重点科研院所应届优秀毕业生，未就业往届优秀毕业生，已就业的经所在单位同意报考的优秀毕业生（以上均为全日制学历，不含定向生、委培生和在职研究生等）。博士研究生年龄不超过35周岁（1982年6月30日以后出生），硕士研究生年龄不超过30周岁（1987年6月30日以后出生），本科生年龄不超过26周岁（1991年6月30日以后出生）；学习成绩优良，能按时获得相应的学历和学位，在国（境）外获得的学历学位须经国家教育部留学服务中心认证；具有岗位所需的综合素质与较高的专业水平。
德州市始终坚持“抓人才就是抓发展、抓发展首先抓人才”的思路，2016年以来，以对接京津冀协同发展为契机，计划每年引进100名优秀毕业生到事业单位工作。
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