一心扑在营改增试点工作上
□张碧莲
在营改增试点工作攻坚战中，她坐镇指挥，凭着实干的精神，赢得了地方党委政府的全力支持，得到了兄弟部门的鼎力相助！她每天加班加点分析数据，始终和同志们战斗在营改增第一线上。她不仅是一个出色的领导干部，还是一个贤孝的女儿……她叫黄珍萍，是宁明县国税局党组书记、局长。
家人重要，工作更重要
“工作固然重要，但家人也同样重要！如果没有家人做坚强后盾，我们什么都干不了！”这是黄珍萍常说的一句话。
她是个工作狂，更是个孝顺。
4月中旬，营改增试点工作进入紧张阶段。4月22日，宁明县国税局要推行防伪税控盘发行132户，是全市推行户数最多的县局，指令任务要在一天完成。在人员少、时间紧、任务重的情况下，黄珍萍坐镇指挥，亲力亲为，和干部们加班加点。而就在这个时候，她的母亲因骨折住进了医院，生活不能自理，怎么办？真的“忠孝不能两全”吗？黄珍萍一直不认可这句话，对于她来说，工作既不能耽误，母亲也得孝顺！
在采访中，一个干部告诉笔者，坚持早起锻炼的他，早上六点钟看到黄珍萍走出小区院子，刚开始以为她也在锻炼，可她的装扮不像，一问，才知道黄珍萍要赶到医院看护生病住院的83岁老母亲。这位干部还告诉我，黄珍萍父母家里长年请有保姆，但黄珍萍从不把自己的那份责任推给保姆，用黄珍萍的话说，保姆只是保姆，承担不了儿女对父母的孝道。在这次营改增试点工作中，中午晚上都得加班，紧张的工作，没有让黄珍萍忘记医院里的老母亲。每天5点半起床，近6点出门赶到医院，然后8点之前赶回单位上班。下午下班如果不加班，她会直接赶到医院，如果加班，不管加班多晚都一定到医院，用她的话说：“母亲见到我，病痛会减轻很多……”
这就是黄珍萍，宁愿自己受苦受累，也要尽其孝道，也要尽其工作职责！这是一种从骨子里透出的贤德和坚韧，是一种责任的坚挺和执着！关键时刻，要尽微薄之力在这次营改增试点工作攻坚战中，宁明县国税局得到了地方党委政府的全力支持，而且三方签订协议之一的银行部门也鼎力配合相助，使营改增试点工作得以顺利完成。
4月23日，宁明县国税局税源管理股股长韦晨向黄珍萍汇报，几次到宁明县某房产公司，通知该公司提供相关资料，但公司空无一人，公司相关领导也不接电话。听完汇报后，黄珍萍亲自打电话，也无人接听。于是，黄珍萍亲临其公司，还是空无一人，怎么办？已经是紧要关头，上级下达的核实录入户数一户都不能少，不能因为一个公司影响全局税务登记信息核对率。黄珍萍经过进一步调查发现，该公司是一家招商引资企业，既然是招商引资，肯定与政府有相关的联系。于是黄珍萍找到县委分管非公企业的常委，把情况说明之后，该领导立即电话该公司负责人，要他立即配合国税部门营改增的工作……
第二天，该公司负责人拿着相关资料到了国税局。这位负责人对工作人员说：“国税局不是‘中央军\’吗？怎么地方政府也帮着说话？”
是的，宁明县国税局是中央直属单位，但黄珍萍从不以此远离地方党委政府，不仅及时向地方党委政府汇报税收工作情况，而且出色完成地方党委政府部署的各项工作任务，脚踏实地的工作作风给地方党委政府留下了深刻的印象。
2015年12月1日晚上7点，宁明县明江镇党委书记易锴给黄珍萍打电话，说他们有一批***登记数据要录入电脑，但人手不够，且工作人员对电脑操作也不熟悉，录入数据有困难，在规定的时间完不成上级下达的任务，请求国税局帮忙。
黄珍萍问清情况后，立即通知局里人员，组织9名干部，亲自带队前往明江镇。9个干部从晚上7点至12点，按要求完成了数据录入。之后，为了保证明江镇数据录入任务的完成，黄珍萍又组织7名干部下班后前往明江镇，经过一个星期的加班加点，终于帮助明江镇完成了扶贫数据录入工作。明江镇党委书记易锴不无感慨地说：“宁明县国税局的执行力和工作效率是一流的！真的值得我们政府部门学习！”黄珍萍说：“我们广西国税系统的领导干部都是这样工作的，这跟上级领导的高标准、高要求是分不开的！”
正是这样的执行力、踏实的工作作风和工作效率，黄珍萍带着她的队伍在宁明县树立了国税新形象，不仅赢得了地方党委政府的好评，还得到了有关部门的协作配合！
进入4月中旬，营改增数据录入工作进入白热化。在这些数据录入中，耗时最长的就是国税、纳税人和银行的数据录入和协议的签定，三方只要有一方数据没有录入或录入不对，系统就会拒绝，录入失败。这三个环节，银行部门至关重要。如果银行下班了，这项工作就得停下来，这势必影响营改增试点工作的进程。于是，黄珍萍亲自登门拜访宁明县农村商业银行董事长罗微，黄珍萍刚把情况说明，罗微董事长马上说：“平时你们给我们那么多的帮助和支持，关键时刻我们也要尽一份微薄之力!”
农村商业银行的全力支持让黄珍萍激动不已，连声道谢。就在当天晚上，宁明县农村商业银行的所有网点的工作人员，和国税干部一样加班加点，最让人感动的是罗微董事长亲自到国税局办税服务厅，和黄珍萍一起坐镇指挥，为营改增的顺利进行立下了汗马功劳。有这样的局长，就有这样的干部
据统计，截至5月1日，宁明县国税局共核查企业及录入户数589户。
取得这样的成绩，无可置疑，黄珍萍起到了至关重要的作用！好的班长，才能带出好的班子，好的班子才能带出好的队伍！
宁明县国税局党组成员、副局长黎明说：“这次营改增加班加点工作，黄局长没有要求我们班子成员全员参加，但是我们班子成员全部参加了。这不仅是一种工作上的默契，更是黄局长亲力亲为、以身作则的结果！”
从4月中旬开始，只要有干部加班，黄珍萍从来都没有落下。4月21日晚11点，加班的干部们都走了，唯有纳税服务股股长劳苑荣还在忙着。已经走至门口的黄珍萍又折了回来，当她看到劳苑荣还在整理着当天收集的数据时，感动万分。是呀，在营改增试点工作这场攻坚战中，我们的干部日夜加班，从不叫过一声苦，一声累！营改增对于国税干部来说，是一项新的业务，一切都得从头开始。作为纳税服务股股长的劳苑荣，为了吃透有关营改增政策文件，熟悉操作系统，为纳税人做好政策咨询和服务工作，她几乎每天第一个到办公室，最后一个下班。她的桌面上放着打印出来的十多万字的营改增的文件和学习资料。采访劳苑荣，提到黄珍萍，劳苑荣感慨万千：“她是一局之长，肩负着全局的工作重任，但每天都跟我们加班加点，真的让我们感动！”
榜样的力量是无穷的。黄珍萍不仅给干部做出了榜样，更给班子成员带了个好头！宁明县国税局党组成员、副局长黄惠君屁股长了个肉瘤子，坐不了，只能站着。在这样的情况下，黄惠君和干部们加班加点从不缺席，每天十多个小时就这样站着……用黄惠君的话说，局长家里还有老人住在医院里，每天都还来这里加班加点，我这点小病算什么？
这就是黄珍萍带出来的领导干部。他们在黄珍萍的带领下，不仅顺利地完成了营改增试点工作任务，还在纳税人中树立了新形象。宁明县派阳山林场总经济师覃琼林感慨地说：有这样的局长，就有这样的干部！
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