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惠民县国税局 加强干部队伍作风建设

鲁北晚报 2010-10-13 18:17 大字

□通讯员 王和平  

本报惠民讯 惠民县国税局为切实解决干部队伍思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题,结合工作实际,坚持抓作风建设与税收工作相统一的方针,努力做到“六破六立”,以工作实绩检验作风建设成果。

一是因循守旧思想,树立与时俱进、锐意进取的创新之风,破除按部就班、墨守成规、不思进取、甘于平庸的陈旧观念,牢固树立敢想、敢闯、赶干、争先创优的进取意识;二是破除学习无用论,树立善于思考、学用结合的勤学之风,坚决克服心浮气躁、学用脱节的不良学风,树立求知若渴的精神和持之以恒的态度,学以致用、学用所长;三是破除本位主义,树立服从大局、令行禁止的严谨之风,坚决反对自行其事、各自为政,有令不行、有禁不止,坚决下级服从上级,局部服从全局,做到令行禁止、政令畅通;四是破除享乐主义,树立节约办事、干净干事的清廉之风,坚决反对铺张浪费和大手大脚,倡导节约行政,勤俭兴局;五是破除形式主义,树立雷厉风行,真抓实干的务实之风,克服急功近利、急噪冒进、办事拖拉、效率低下的现象,做到在其位、谋其政,履其责;六是破除有罪推定思维,树立尊重纳税人、服务纳税人的亲民之风,在治税理念上有整治打击型向管理服务型转变,理顺管理与服务的关系,使服务寓于执法管理之中,在服务中执法,在执法中服务。

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