凤县村干部“年薪”突破2万元
本报讯（通讯员 田俊雅 记者 齐卉）前不久，凤县出台《村干部补贴实施细则》，再次大幅度提高村干部报酬，村常设干部每年增资均在6400元以上，大部分村干部月收入实现了翻番增长，部分“公推直选”产生的村主要干部，年报酬最高可达23140元，非公选干部最低年报酬也达到15040元。
据悉，早在2010年，凤县村干部报酬就在全省率先突破万元，实现“翻两番”目标。在本次调薪前，村常设干部每年最高可拿到13800元，最低8560元。此次村干部调薪标准从7月1日起执行。根据新标准，村常设干部分别按“公推直选”村干部、非公选村干部、副职及村文书等进行调资。其中，公选村干部每月基本补贴将由600元提高到950元（“一肩挑”的由700元提高到1120元），非公选村干部由400元提高到850元（“一肩挑”的由500元提高到1020元），副书记、副主任、村文书由320元提高到720元。除此以外，还对奖励补贴和绩效补贴也做了相应增加。
新标准执行后，县财政每年将列支760万元，用于村干部报酬和村办公经费，较前增加了220多万元。
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