茶岭镇建立健全林长制运作机制
本报讯为积极落实生态经济政策、树立绿色发展理念，切实加强林业资源保护力度，怀宁县茶岭镇以落实责任、细化任务、严格考核和执纪问责“四项举措”，全力为林长制工作保驾护航。
目前，该镇实行了双林长制度，由该镇书记、镇长担任全镇总林长，分管干部担任副林长，下设林长制办公室。坚持守林有责、守林尽责，全面落实管理责任、管理人员和经费保障。同时协调各职能部门在林长制工作方面积极配合，形成齐抓共管的强大合力。同时，围绕全镇林业资源的保护、建设与发展，制定目标计划，将辖区的林业资源划区划片，组织各村各村民组签订目标责任书，细化工作任务。
该镇将林长制工作纳入年终考核方案，建立健全林长制考核评价体系，强化对林长制工作的督查检查，实行一周一检查、一月一通报，切实做到发现问题立即整改。该镇建立了依法依规、执纪问责机制。由镇纪委、林业站、派出所、司法所联合执法，对破坏林业资源及野生动植物的行为进行严厉打击，对林长制工作不力造成严重后果的党政干部进行严肃处理，并探索出了一套以正面引导为主、反面警示为辅的宣传办法。
李军军
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