奋力开创新时代的芜湖“震撼”

5月12日，随着全市产业链招商培训会上的一段铿锵有力的发言，“学习合肥、追赶合肥”的声音很快通过网络，在6千平方公里芜湖大地上广为传播，成为人们争相热议的话题。有反思、有憧憬，有建言、有献策。这是一座城市正视差距的宣告，这是一座城市吹响奋起直追的号角。

发出“学习合肥、追赶合肥”的呼声，时不我待。改革开放以来，芜湖凭借着聪明、善学、勤奋，在经济社会发展各领域均取得了令人瞩目的成就，许多关键性指标一直领跑全省。但不得不承认，近年来在极少数干部群众心目中，也产生了些许骄傲自满思想。特别是对合肥的看法非常微妙，认为合肥的快速发展，是沾了“省城”的光，是政策加持的结果，而没有看到合肥在打造产业链、提振干事创业精气神方面付出的努力。当前芜湖与合肥的发展差距，较以往不断拉大，对此我们需要有正确认识。合肥无疑是安徽的“长子”，并且品学兼优、聪明能干。芜湖作为“二哥”，是时候抛却自己的优越感，而应虚心向“老大哥”请教。否则，再经过5年或更长时期发展，可能会被“标兵”甩得越来越远！

发出“学习合肥、追赶合肥”的呼声，正当其时。在肯定芜湖发展成就的同时，我们需要正视短板和弱项，特别是发展不平衡不充分等突出问题。2020年芜湖市GDP占全省的比重为9.7%，较“十二五”末下降了1.5个百分点，与合肥及长三角中心城市的差距较大，对省内其他城市的领先优势缩小。同时，我们的产业规模不大、转型升级动能偏弱、民生领域建设短板、城市人口集聚度和吸引力不足等问题，没有得到有效解决。值得欣慰的是，在市委市政府的强力推动下，2021年以来全市各项工作呈现加速向好迹象，无论是经济增长、社会治理，还是城市建设、干部作风等，都使人看到信心和希望。此时发出“学习合肥、追赶合肥”的呼声，恰好可以在前进的征途中进一步清醒、进一步加压、进一步提振，使全市上下可以更客观、更理性看待形势和问题，收拾心情、重整旗鼓、奋起直追。

发出“学习合肥、追赶合肥”的呼声，广而告之。“学习合肥、追赶合肥”的“首发仪式”，是在5月12日全市招商顾问聘任仪式暨产业链招商培训会开班式上。我们注意到，参加开班式的除了市领导、各县市区、各市直部门的有关负责人外，还有很多的企业家以及普通招商人员。在这样重大场合提出“学习合肥、追赶合肥”，显然不是政府内部的“吹风”或“头脑风暴”，而是主政者在深思熟虑、通盘考量后的“振臂一呼”，是讲给380万芜湖人听的。所有人都应该深切体会到其中蕴含的一片苦心，进一步增强危机感、紧迫感、责任感，只争朝夕、奋勇拼搏、久久为功。

发出“学习合肥、追赶合肥”的呼声，重在落实。与召开产业链招商培训会的目的一样，提出树牢“学习合肥、追赶合肥”意识，其本质用意是举全市之力、聚全市之智，掀起新一轮“双招双引”工作热潮，推动全市招商引资工作向更高层次、更高质量迈进。一声嘹亮的口号，其终极意义在于落到实处，成为各级各部门的行动自觉。芜湖在推进“双招双引”工作中，关键是创新招商引智打法，确保精准管用；强化专业队伍建设，夯实人才基础；优化营商投资环境，打响芜湖品牌……推动形成人人参与招商、人人服务招商、人人呵护营商环境、人人关心城市发展的浓厚氛围，像合肥和长三角其他优秀城市已经证明过的那样，奋力创造新时代属于芜湖的“震撼”！

张申尚

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