平安安徽建设“铁规”发力
本报讯 “2016年底，全省16个市社会服务管理信息化平台全部上线运行”、“提高群众参与度，将群众安全感调查由每年1次调整为2次”、“全省八类暴力犯罪连续7年下降，连续13年没有发生特大案（事）件”、“各地充分发挥人民调解的独特优势，及时就地化解邻里关系纠纷、婚姻家庭纠纷等传统类型的矛盾纠纷，成功率达98%以上”……记者9月22日在省政府新闻办举行的新闻发布会上了解到，党的十八大以来，安徽省社会治安综合治理不断取得新进步。
其中，社会治安综合治理领导责任制是安徽省积极探索平安安徽建设的一大亮点。据悉，安徽省在健全落实社会治安综合治理领导责任制方面形成了一套行之有效的办法，受到中央综治委的充分肯定，有关经验做法多次在全国会议上交流。
省委政法委有关负责人在新闻发布会上作了这方面的情况介绍。首要就是突出强调“关键少数”的综治领导责任。通过层层签订社会治安综合治理目标管理责任书，并在年底认真对照检查，根据检查考评情况，建立主要领导和分管领导的综治工作实绩档案。然后完善考评体系，主要是及时修订和完善年度综治考评指标体系和考核办法，做到“四个结合”：量化考核与综合评议相结合、上级评议与群众评议相结合、平时考核与阶段性考核相结合、结果性考核与过程性考核相结合，着力提高考评的科学性，并进一步提高群众参与度。
实行考评结果通报制度，每年由各级党委、政府对下级党委、政府和同级综治委成员单位综治考评结果进行通报。对综治考评优秀市，由省委、省政府通报表彰，并给予一定奖励；对考评排名末位的，上报中央综治办作为全国挂牌督办的重点整治候选单位。同时，完善综治工作后进县（市、区）重点管理制度，促进有关地方破解难题、补齐短板，有效提升平安建设能力水平。
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