松潘县综合施策确保生态岗位发挥实效

本报讯（谷运花）今年以来，松潘县对照生态护林员、草原管护员、湿地管护员、河道管护员的岗位职责，有针对性地开展全覆盖的岗前培训，协助公益性岗位管护员掌握绿化造林、森林管护、草原（湿地）保护、河湖管护法律政策和业务知识，确保管护质量。

该县健全并落实乡村监管、绩效考核、岗位退出机制，坚持“按劳所得、奖勤罚懒”导向，编制了《湿地生态管护考核评分表》等考核表，认真落实月度成效考核和年度绩效考核，对工作中不履职、不称职的人员实行“歇帮”退出，激发在岗人员工作积极性和脱贫主动性。同时，根据季节变化、管护重点等，对森林、草原（湿地）、河湖各类管护员的数量配置进行调整，优化岗位布局，最大限度发挥公益性岗位生态环保功能。

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