“铁腕”整顿软弱涣散基层党组织
本报讯(孙强 吴晓君)今年以来,乐至县以提升村级班子素质、强化村级民主管理、促进发展为重点,着力推进软弱涣散基层党组织“摘帽”晋级。
着力提升素质。调整不合格村(社区)“两委”班子7个,撤换不胜任、工作不在状态的党组织书记10人;从县直机关选派64名优秀党员干部担任64个软弱涣散村(社区)的“第一书记”;大力实施青年骨干农民培训计划,培养高素质农村后备人才队伍;对全县128名软弱涣散村(社区)的第一书记和党组织书记进行集中培训,提高干部队伍的综合素质。
着力规范管理。落实“三会一课”、组织生活会等制度,建立健全村(社区)党务、村(居)务公开、居民公约等制度,制发《村(社区)实职干部管理办法(试行)》,以制度机制固化整顿工作成果。开展明察暗访和走访群众活动,随时了解村级管理情况,对制度落实不好的予以通报、约谈、问责,强力推进村级管理民主化、制度化、规范化。
着力促进发展。按照“一路二水三产业四增收”的发展思路,加大项目、资金扶持力度,帮助软弱涣散村(社区)党组织培育一项主导产业、完善一批基础设施、兴办一批民生事项,把群众的思想引导到发展经济上来,带动群众增收致富。通过结对共建、驻村帮扶等措施,从解决群众反映强烈的热点、难点问题出发,着力解决事关群众切身利益的土地纠纷、社会治安、村级财务等反映强烈的热点、难点问题。
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