淄川区人社局行政调解推进“柔性执法” 受伤职工获一次性赔偿款5万余元
晚报讯(记者赵晓雯通讯员亓涛徐跃)昨日记者了解到,淄川区人社局成功调解一起工伤事故赔偿纠纷,劳资双方在友好协商的基础上达成了赔偿协议,受伤职工满某获得用人单位一次性赔偿款5万余元。
满某于2019年3月7日在某建筑工程公司工作中,被砸伤左手中指。受伤后,满某因不满单位提出的赔偿数额,到人社部门申请进行工伤认定。在充分考虑满某诉求并征得其本人同意的情况下,人社局工作人员将该案转为行政调解程序处理。工作人员多次到用人单位对接,为企业负责人详细讲解工伤保险法律法规,最终促成双方达成赔偿协议。
淄川区劳动监察大队负责人高涛告诉记者,企业和受伤害职工就工伤赔付在双方自愿基础上达成和解协议,一次性赔付,一次性解决,极大节约受伤害职工维权成本。“积极推进工伤行政调解,更好地践行了‘工作落实年’和‘一次办好’改革理念,促进人社行政执法柔性化,利于企业和职工维护自身权益。”据悉,今年以来,淄川区人社局行政调解处理案件6起,涉及赔偿工伤待遇24万余元,6名职工按时足额拿到了应得的协议金额。
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