薛城协调解决拖欠 农民工工资628万余元
本报薛城讯 今年以来，薛城区全面开展建筑农民工工资支付情况专项检查，规范建筑业企业的工资支付行为，加大工资保证金征缴力度，维护了社会和谐稳定。截至目前，受理农民工咨询投诉27起（次），协调解决农民工工资628万余元。
完善市场监管。该区每季度对发生群访和造成社会不良影响的建筑施工企业进行不良记录登记，未能及时解决农民工工资拖欠的建设单位新开工的工程不予办理施工许可证。先后与44家企业签订了《民工工资支付承若书》和《建筑企业防范处置拖欠农民工工资目标责任书（承诺书）》。
加强检查摸底。开展专项检查4次，走访调查一线工人1000余人次，采集有效信息400余份，对农民工工资按时足额发放，施工单位与农民工签订劳动合同和“一书两金一卡”制度推行情况等进行逐条查对。同时，建立健全建筑业工资支付档案，及时掌握农民工工资发放情况。
拓宽维权渠道。在建筑工地施工现场公开投诉电话，农民工拨打电话后，监管单位人员在第一时间赶到现场，进行协调处理，就地解决工资拖欠问题。针对出现的拖欠情况，分门别类，有针对性进行分开处理解决。对社会信誉好，无拖欠记录的企业引导企业自行处理拖欠工资；对态度消极和有拖欠记录的企业，实行专人跟进清欠情况；对不配合清欠工作的企业和建设单位，报请上级部门成立专案组重点解决。乡镇工程按照属地原则，由当地政府主导处理，业务主管部门进行业务指导，有效保障农民工的合法权益。对个别劳动报酬发生争议的，会同区人社部门、司法部门，引导农民工进入劳动仲裁或依法起诉程序。（记者 姜爱民 通讯员 张会 王文博）
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