兴业县推行园区党建“133”模式 着力构建区域化党建新格局
本报兴业讯 近年来，兴业县运用区域化理念，以园区为中心，把周边单位、社区纳进来，作为一个整体统筹谋划、一体推进，通过推行“133”工作法，促进区域内的企业党建与机关党建、社区党建深度融合，有效推动园区经济高质量发展。
“一个架构”抓统筹，增强区域联动领导力。建立“1+N”园区统筹组织架构，按照“厂区相邻、产业相近、便于管理”的原则，联合园区“N”个单建、联建的两新党组织组建“1”个园区综合党委，统揽园区内党员发展、党员教育管理、党的活动等党建工作。建立以园区综合党委为核心、社区党组织为重点、驻区单位党组织为骨干、园区两新组织党组织为触角的联动工作体系，选优配强园区综合党委、社区、两新组织党务工作队伍。目前，先后将3个园区综合党委、4个社区、12个机关单位、144个两新组织党组织纳入区域联动管理。
“三大举措”强服务，提高作用发挥有效性。打造服务共享阵地，建设园区党群服务中心，设置党员教育、群团活动、创业培训等多个功能板块。优化服务项目，园区综合党委定期研究确定辖区企业、职工的需求菜单，园区企业党组织根据自身实际，有选择认领服务项目。创新服务载体，每季度定期开展“党员践诺”“党员志愿服务”“我为企业献一策”等主题实践活动，设立党员先锋岗，全面推进园区党建工作与园区高质量发展相互融合、相互促进、相互发展。目前，该县已建成园区党群服务中心3个，收集87条需求信息，解决82件，惠及党员、群众3600多人。
“三项制度”激活力，实现党建工作常态化。建立“区域党建工作联席会议”制度，每季度召开区域党建工作联席会议，由园区综合党委牵头，组织驻区单位、社区、园区企业、社会组织，研究园区党建工作计划、重点任务。建立党日轮值制度，园区党委按照行业相近、地域相邻的原则划分两新党组织，建立活动组，村屯党组织同步纳入，每月确定一个党支部轮值主持、策划、组织“主题党日”活动，其余小组成员所属党员全体参加。建立结对共建制度，聚焦服务全县脱贫攻坚，发挥区域性党组织的统筹作用，通过园区企业党组织和村党组织结对共建。目前，该县园区企业党组织书记中企业出资人、管理层人员占57.3%，轮值12个党组织，共策划主题党日活动17个，56家两新党组织与92个贫困村党组织签订结对帮扶协议，帮助解决贫困户生产生活难题1000多件。 （黎俊良）
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