让孩子在家门口就能“上好学” “十三五”玉林教育现代化加速迈进
更多孩子享受到优质教育资源
市第二幼儿园等新建公办幼儿园的落成,让更多孩子能就近入园。(记者 廖源 摄)
“孩子能进入了他心仪的学校读书,作为家长,我们都很激动。”今年秋季期,市民周女士的儿子顺利进入玉林市玉东小学就读,在家门口就能享受公办学校的优质教育资源。
如今,家门口就能“上好学”,这份“教育福利”正惠及玉林千家万户。5年来,玉林市教育经费总投入417.34 亿元,新建学校竣工114所,新增校舍面积1147380㎡,新增学位111043个;5年来,全市公办幼儿园增至321所,公办幼儿园在园幼儿占比提升至50.65%;5年来,全市高考万人一本上线率均位居广西第一。
这一组数据,回应了市民的关切。办好人民满意的教育,是玉林“十三五”期间孜孜以求的目标。
新增学位111043个,更多孩子获得优质教育
“教育是最大的民生。”面对市民对优质教育资源的期盼,市委、市政府扎实推进各个学校建设项目。
“十三五”以来,玉林市先后出台《玉林教育现代化2035》《玉林市加快推进教育现代化实施方案(2018-2022年)》《玉林市学校建设提升工程(2016-2020年)实施方案》等文件,为促进玉林教育又好又快发展描绘出波澜壮阔的蓝图。在投入保障上,进一步健全以政府投入为主,多渠道筹措教育经费的体制,2016年以来,全市教育经费总投入为417.34 亿元,年平均增长9%。
为大力改善学校办学条件,解决城区学校“大班额”“入学难”问题,2016年以来,玉林市实施学校建设提升工程,强力推进校际均衡发展,教育资源大幅增加。截至今年12月10日,全市已实现投资43.2亿元,新建学校竣工114所,新增校舍面积1147380㎡,新增学位111043个,让更多学生享受到优质的教育资源。
今年秋季期,家住玉州区南江街道秀杆岭的文傲雪做梦也想不到,自己能够在家附近的玉州区第二实验初级中学就读。该校是自治区义务教育保障战役新建学校项目,也是玉州区“大兴教育”战略中的重点项目,于今年8月竣工交付使用,并在今年秋季期迎来首批12个班600余名七年级学生。
回顾这半个多学期以来的学习、生活,文傲雪的脸上写满幸福。“学校的设施很完善,宿舍住得很舒适,老师平时很关心我们的学习和生活。我的数学成绩不怎么好,老师主动帮我补课,成绩很快得到提高。”文傲雪含笑说,家里人常说他们这一届学生是幸运儿,可以就近到优质学校就读,鼓励她一定要好好读书,不要辜负党和政府的关怀。
“扩容提质”,让更多孩子“上好学”
公平,只是机会均等。唯有高质量的教育,才能不断提升人民群众对教育的幸福感与获得感。为此,玉林市以立德树人为根本,以提高教育质量为核心,持续深化教育领域综合改革,加快推进优质教育资源均衡发展。
公办幼儿园的优质学位有限,为了让自己的孩子进入公办幼儿园读书,家长可谓绞尽脑汁,每年一到公办幼儿园招生报名时间,家长们早早预约报名,甚至凌晨排队等候报名。针对家长反映的“入园难、入园贵”问题,“十三五”期间玉林市大力发展公办幼儿园,共积极筹措资金1.34亿元,新建、改扩建公办幼儿园24所,全市公办幼儿园已增至321所,公办幼儿园在园幼儿占比提升至50.65%。
狠抓好学前教育保教改革,开展城镇小区配套幼儿园整治,目前,全市已完成29个小区31个幼儿园的治理交账任务。此外,玉林市还积极发展多元普惠幼儿园,新认定自治区多元普惠幼儿园242所,全市多元普惠幼儿园增至1120所,普惠性幼儿园覆盖率提升至89.81%。
在基础教育阶段“上好学”,也是家长们的一大关切。为让更多学生“上好学”,玉林市全面加强教学改革工作部署与指导,印发《玉林市普通中学提升教育教学质量指导意见》,将实施成效纳入单位绩效考核内容,建立市县示范性高中与薄弱高中结对机制,全面提高普通高中教育质量。目前,玉林市拥有自治区示范性普通高中11所,自治区星级特色普通高中1所,获立项建设自治区示范性普通高中有4所,获立项建设自治区特色普通高中有5所。2016年至2020年,全市高考万人一本上线率均位居广西第一,特别是今年一本上线人数达到8217人,玉林教育品牌的影响力不断提升。
强师惠师,教师专业素质和能力不断提升
三尺讲台,关系未来。一名好的教师,可以影响孩子的一生。对于教育,仅改善学校办学条件还远远不够,打造一支一流的教师队伍才是关键。
近年来,针对教师不足的问题,玉林市创新教师补充机制,通过中小学教师公开招聘、特岗计划、定向培养、支教走教等措施,加大教师补充力度。2016年以来,全市共补充教师19100余名。
2016年以来,玉林市筹集资金10718万元,积极实施中小学教师培训“十三五”规划,启动骨干教师培英工程、骨干校长育秀、乡村教师春雨工程等九大工程,科学设计教师培训国培、区培、市培计划以及名师(校长、园长)工作室培训项目,共培训教师9.22万人次。加强名优教师培养,2016年以来,玉林市共有33名教师通过正高级职称,在全区排第3名。
为增强广大教师的幸福感与认同感,近年来,玉林市不断强化保障激励,通过提高教师待遇等方式吸收教师人才。其中,推动各县(市、区)到2020年底全部实现义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平。自今年1月1日起,全市所有义务教育阶段镇、乡、村学校实行补助标准为平均200元/人/月,教学点为平均350元/人/月。
“全社会现在对教育的关注度越来越高,教师的荣誉感、获得感更加强烈。我很欣慰自己是一名人民教师,今后会在自己的工作岗位上再接再厉,为社会培养出更多的优秀人才。”中学教师陈国良坚定地说。
市委教育工委书记、市教育局党组书记、局长蒋以超表示,下一步,全市将以扩量提质为突破点,实施强师惠师计划,补足补齐补优教师,提升教师专业素质能力,完善专业化高素质名优教师和名校长(园长)培养机制。同时,深化教师管理综合改革,继续推动中小学教师“县管校聘”改革工作,优化教师队伍结构。不断提高教师地位待遇,提升教师职业吸引力。
(记者 陈君铭 通讯员 甘贞贞)
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