表率引领走前头 ——市第四次党代会以来机关党建工作综述
[摘要]——市第四次党代会以来机关党建工作综述
□本报记者 王悠璐
1055个市县(区)部门、19000余名机关党员干部常态化走基层、办民事、助脱贫,为基层和群众办成了实事11.3万余件,为904个村、社区的1.3万余户困难家庭点亮了创造幸福美好生活的火炬;全域开展示范标兵、示范岗、示范团队、示范单位、示范行业和示范办公区创建,确立了示范集体和个人1860个;全覆盖开展党员干部轮训,一年一轮训,一年次集中学习教育,培训党务干部2580余人次、培训党员干部26500余人次……回首五年来的全市机关党建工作,一个个坚实的脚印,组成了一串余韵悠长的动人音符,奏出了全面从严治党的华美乐章。
市第四次党代会以来,全市机关党建工作紧扣中央和省委、市委改革发展重大战略部署,始终着力于从严教育、从严监管、从实发挥作用,协同推进机关始终坚持“围绕中心、服务大局”基本思路,始终秉持“依规治党、从严从实”工作理念党的政治思想建设、组组建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,推动了机关党建与市委中心工作精准对接、融合发展、全面进步。
精准服务
彰显为民本色
服务中心、服务群众,是机关党建的职能职责所在。这五年,全市各级机关党组织始终坚持中心导向和服务取向,创新载体,主动作为,切实做到了贯彻重大决策部署有新作为。
“干部走基层、真情‘五为民\’”活动和双报道志愿服务活动持续深入开展。市级领导带头示范、1055个市县(区)部门向上看齐、19000余名党员干部争当为民先锋,纷纷深入农村、社区、企业、学校,察实情、解难题,为基层和群众办成了实事11.3万余件,为904个村、社区,1.3万余户困难家庭点亮了创造幸福美好生活的火炬。
值得一提的是,“先锋服务行动”、党建扶贫工程和干部驻村帮扶工作的深入推进,充分发挥了机关党建在脱贫攻坚战线的重要作用,分门别类精准培训贫困群众15800人/次,捐款1000余万元,协调落实帮扶资金3.5亿余元,直接帮扶脱贫项目556个,介绍农村贫困人口就业9125人,解决1.2万余个贫困群众行路、饮水、上学、就医、就业、住房等民生难题。
大抓基层
夯实基层基础
党的基层组织,是党的全部工作和战斗力的基础。这五年,全市各级机关党组织始终坚持以实的作风、严的要求、新的举措,全面加强和改进机关基层组织建设,不断提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
深入推进长效机制建设,全面贯彻落实《机关基层组织工作条例》,出台了《宜宾市〈机关基层组织工作条例〉实施办法》、《机关党建工作经费保障度办法(试行)》、《机关党员干部行为规范(试行)》等配套规章,建成了一个个“六有”标准化党员活动阵地,规范了党员发展转正、党组织换届改选等党务工作流程,形成了务实管用的制度体系。
大力抓好载体创新,有序有效开展机关基层党组织规范化建设试点和服务型机关党组织创建,以及“三分类三升级”活动,通过抓制度、立规矩,抓教育、提素质,抓载体、强服务,抓问责、压责任,推动了机关基层组织建设科学化、规范化水平显著提升,充分彰显了机关基层党组织和广大党员干部在服务中心、服务改革发展、服务基层群众中的示范先锋形象。
据统计,五年来,评选表彰了机关先进基层党组织210余个、先进个人1200余名。加强党员教育管理,发展新党员350余名。在市直机关全域开展示范标兵、示范岗、示范团队、示范单位、示范行业和示范办公区创建,确立了示范集体和个人1860个。(下转2版)
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