宜宾新农合管理职能移交
晚报讯 昨（16）日，宜宾举行新型农村合作医疗管理职能移交仪式，由市人力资源和社会保障局正式接管新农合管理职能。据悉，管理职能的转换对参合农民的报账流程、补偿比例等均无任何影响。
■ 年底完成信息系统适应性改造
根据中、省关于整合城乡居民基本医疗保险工作相关精神和要求，市政府出台《宜宾市整合城乡居民基本医疗保险工作方案》，要求在今年3月31日前，市、县（区）新农合管理职能、机构、编制、固定资产、资金、文书档案、数据资料等随人员一并划转，移交到人力资源社会保障部门。
方案提出，将城镇居民医保基金和新农合基金合并为城乡居民医保基金，纳入社会保障基金财政专户统一管理。同时，按照标准统一、资源共享、数据集中、服务延伸的要求，建立起覆盖城乡的居民医保信息网络系统，确保今年12月底前完成对居民医保信息系统的适应性改造，并实现信息系统与所有经办机构、定点医疗机构的联网。
■ 新农合十年惠及410多万农民
2004年，南溪区被确定为全省新型农村合作医疗试点县之一，并于同年11月启动相关工作。10年来，宜宾新农合有效解决了因病致贫、因病返贫问题，切实提高了群众医疗健康水平。
2014年，全市应参合农民4211349人，参加新农合农民4188343人，参合率为99.45%；2014年新农合住院病人实际补偿比为62.11%，加上大病保险补偿（估计补偿7800万左右），全市实际补偿比达到66.83%，居全省前列。
据悉，从2010年开始，全市新农合工作一直排在全省前三名。截至今年3月13日，全市应参合农民4215423人，参加新农合农民4152578人，参合率为99.52%。
■ 管理职能移交保持“四个不变”
据介绍，此次新农合各项管理职能由卫生计生部门移交到人力资源社会保障部门，要做好工作衔接，确保思想不散、队伍不乱、管理不松、工作不断，城乡居民参保缴费和就医报销不受影响。整合期间，要严格基金管理，加强基金使用的审计和监督，落实工作责任，严肃工作纪律，确保基金安全完整。
为保持平稳过渡，各县（区）在完成职能、机构、编制、人员、基金整合后，在建立城乡居民医疗保险制度之前，城镇居民医保和新农合保持“四个不变”，即运行模式不变、政策规定不变、业务经办不变、网络平台不变。
晚报记者 张洁
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