蓬莱区南王街道七里庄村建立“党支部领办合作社+专业运营公司”新模式 三产融合 强村富民

烟台日报 2020-10-29 09:55 大字

眼下,蓬莱区南王街道七里庄村搭上党支部领办合作社的“快车”,走上集精品农业种植、休闲观光农业、特色精品旅游为一体的三产融合路子,开发“八里河畔生态度假园”项目、八仙葫芦博物馆和葫芦种植基地项目、森林幼儿园项目,实现了从贫困后进村到富裕先进村的蝶变。

由“静”变“闹” 村庄重现活力

“2018年前,村里缺乏活力,老百姓穷惯了、穷怕了,村里又没啥青壮劳动力,都关起门来过自己的日子,这样的状态啥时候才能振兴起来?”说起以前,七里庄村党支部书记姚宣源感慨颇多。

2018年,烟台市党支部领办合作社高歌猛进发展时,姚宣源坐不住了。在一次村“两委”干部会议上,姚宣源提出了由村党支部领办合作社发展地瓜产业的想法。

“先干起来再动员,干得好再吸收群众入社。” 按照这一思路,村党支部决定先由“两委”成员共同出资50万元作为启动资金,同时拿出自家土地20余亩,加上村内闲置集体土地3亩率先“试水”,发展精品地瓜种植。当年,合作社的每斤地瓜高达7-8元,不到30亩地就收入了近40万元,相比原来一家一户的零散种植模式,每亩可增收3000余元。

群众对党支部领办合作社的发展前景看在眼里,跃跃欲试。村党支部书记带头,村“两委”干部从发动党员入手,挨家挨户宣讲抱团发展的优势、上级的扶持政策,并通过帮助群众细算收入对比账、分享周边村党支部领办合作社成功案例的方式,解开了群众思想上的疙瘩。通过持续不断的动员,140余户村民加入了合作社,入社率50.7%。按照每1000元核定为1股,村集体以闲置、流转10亩土地和各类上级资金占股80.5%,社员以土地和现金占股19.5%。目前,全村组织入社群众栽植优质地瓜300余亩,年产1000余吨。

由“小”变“大” 产业链条延伸

为了提升地瓜附加值,姚宣源为合作社垫资购买了地瓜干、地瓜面加工设备,建设深加工作坊,对地瓜实行就地深加工,延伸产业链条,约定在合作社发展壮大后,再将加工设备以成本价收购。同时,为了提高市场竞争力,村党支部又注册了“七里庄特色地瓜”品牌,统一包装销售,原先每斤7-8元的地瓜,加工成地瓜干和地瓜面后每斤价格30—40元,村民每亩地可增收30%以上。

如今,七里庄村党支部领办合作社的产量已远远不能满足市场的需求。在实现强村富民的同时,村党支部又将周边村个体散户吸收进来,由七里庄村合作社统一提供苗木和技术指导,农户负责种植,合作社统一回收,既保证了地瓜品质和合作社的效益,又帮助周边村民解决了品种、种植、管理、销售等一系列难题。2019年,合作社实现销售收入60余万元,集体收入增加近8万元,入社农户人均增收1000多元。同时,合作社为村内20余人解决就业难题,人均年收入5000余元。

坐落在蓬莱这座旅游城市,发展起来的七里庄村也瞅准了乡村旅游这块“大蛋糕”。村“两委”先后召开了3次专题会,研究确定发展集精品农业种植、休闲观光农业、特色精品旅游为一体的三产融合路子,开发“八里河畔生态度假园”项目、八仙葫芦博物馆和葫芦种植基地项目、森林幼儿园项目。在此基础上,村党支部又争取上级部门政策资金,整治村内废弃采沙场,有效增加1000余亩的灌溉面积,建设2000平方米的生态果蔬种植大棚、2万平方米的垂钓园和占地20亩的锦鲤养殖观赏基地。2019年全年,生态大棚接纳游客超过1万人次。2020年村党支部引进森林幼儿园项目,通过与教育机构合作联营的模式,开展体验式教学;邀请葫芦雕刻非遗传承人入驻,建设葫芦种植观赏基地和葫芦博物馆,打造青少年研学基地。

由“散”变“专” 管理日益规范

伴随着合作社的发展壮大,村党支部越发感觉到在专业化经营上力不从心。

2018年4月,七里庄通过第三方评估和公开招投标的方式,引来本土专业运营团队,负责农旅项目的运营管理,实现了项目管理运营专业化。七里庄村提供场地,在村党支部的领导下,指导运营团队做好棚内基础设施建设、立体苗木栽植、旅游线路规划、对外宣传定位、产品包装销售、财务公开管理等工作,每三年签订一次合同,既最大限度降低了合作社经营风险,也提升了合作社项目发展层次。

除了第三方运营管理,合作社还请来专家“把脉问诊”。种植户陈泉海看着自家长势不好的地瓜很着急,合作社请来的农业专家周洪军为他讲解其中的缘由,帮他解决了问题。据了解,每年邀请各级农技专家深入田间地头现场教授科学种植方法,每年组织党员群众参加各类培训10多次,这在七里庄村合作社已成为惯例。除此之外,还邀请电商专家现场教学,指导社员学习互联网知识,积极发展“线上+线下”的融合销售模式,年累计线上销售各类地瓜产品2万余斤。

在党支部领办合作社过程中,七里庄村还坚持把本土人才和党员培养成发展能人,把发展能人培养成党员,大力实施“党员先锋”和后备干部“育苗”工程,培树种植能手12人、“党员先锋”带头人8名,储备40岁以下后备干部6人,既提升了合作社经营效益,也为村级班子蓄足了源头活水。

伴随着强村富民的实现,七里庄村先后获得“干事创业进步村”“党支部领办合作社发展集体经济示范村”等荣誉称号。

YMG全媒体记者 唐寿锐

通讯员 孙金良 贾文峰 张媛媛

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