烟台机场迎接省机场管理集团工会 “标杆班组”互评小组巡查

为加强“三基”建设，选树先进典型，充分发挥班组在机场建设工作中的先锋作用，11月27日，山东省机场管理集团“标杆班组”互评小组到烟台机场开展巡查互评工作。互评小组由集团党委委员、工会主席王光，工会办公室主任陈文军，安全航务部副部长高培建带队，各机场工会和班组代表参加组成，烟台机场党委副书记、副董事长、工会主席吴红光等陪同检查。

互评小组依次检查了烟台机场入围的6个“标杆班组”，通过听取汇报、查看台账、现场观摩和提问等方式对班组进行综合考评。首先由安全检查部旅检二科“安之盾班组”汇报防疫物品安检图库、微视频人才培养法等各项创新成果和员工关怀措施，随后互评小组在检查通道观摩了班组对旅客强行闯入隔离区的应急演练。监护一科“朝阳班组”主要展示了创造并贯穿工作始终的“3S”模式工作法，通过静态管理和动态应用的结合将安全问题标准化、制度化。随后互评小组检查了班组对进出港旅客疫情防控的保障工作，观摩了机坪道口关卡的防爆应急演练。随后互评小组观摩了护卫保障部消防科“飞豹班组”的消防演练，检查班组内务、车库、器材库等，听取了消防安全管理体系、火灾应急处置等班组成果汇报。航务保障部气象服务科“风云班组”展示了具有“春夏秋冬”四季特色的班组文化墙，汇报了隐患排查、安全生产专项整治、技能竞赛等工作内容。之后机务保障部特车科“致远班组”汇报了航空器慢车除冰技术、SMS建设等工作内容，展示了技能比武中各类荣誉奖项。最后互评小组检查了商旅发展分公司车辆服务保障部“畅行班组”的车库，听取班组在“三畅”安全法保障下的工作情况汇报。

自省机场集团开展发现“标杆班组”活动以来，烟台机场积极组织各班组投入到班组文化建设和工作创新中来，不断完善班组管理机制，提升员工综合素质。烟台机场将以此次“标杆班组”巡查互评活动为契机，持续深化“三基”建设，学习借鉴各机场班组的优秀实践经验，不断提升班组管理水平和创新创效能力，打造更多富有岗位特点、行业特色的优秀班组，以班组建设提升夯实“三基”工作，为烟台机场高质量发展和集团实现“双一流”发展目标提供强有力的智力支持和人才保证。工会办公室

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