第二批“烟台市工匠孵化基地”授牌，将打造多样化、广覆盖、开放式的孵化培育体系 烟台市厚植工匠成长土壤
烟台工匠，凝聚城市奋进力量。17日下午，市总工会召开烟台市工匠孵化行动现场观摩推进会，为烟台兴业职业技能培训学校等第二批10个“烟台市工匠孵化基地”授牌。记者了解到，烟台市各级工会和广大职业院校紧密配合，深入推进烟台工匠孵化行动，工匠培育和孵化工作呈现出加速推进、遍地开花之势。目前，各级工会打造“工匠孵化基地”58个，创建“工匠孵化工作室”（“工匠工作室”）和劳模创新工作室2380多个，进一步优化工匠孵化环境。近两年来，烟台市在工匠建设中积极探索，出台一系列加强和支持工匠建设的政策制度。今年4月份，烟台工匠建设纳入人才体系建设，市人才工作领导小组13个成员单位联合出台了《关于实施“烟台工匠”建设工程的意见》，提出了新的目标和任务。市总工会设立了专项扶持资金，对认定设立的“烟台市工匠孵化基地”，给予10万元经费补贴。对连续运转满2年，发挥作用好的工匠孵化基地，再一次性给予5万元奖励。“烟台是制造业大市，工业基础雄厚，拥有装备制造、电子信息、现代化工等千亿级产业集群。当前，各地对工匠和高技能人才的竞争日趋激烈，烟台要保持工业发展优势，必须加大工匠人才引进和培养力度。”市总工会党组书记、常务副主席黄亚林表示，工匠精神是一种持之以恒的道德品质，工匠培育并非一朝一夕就能完成，需长久坚持和积淀，下一步，烟台市各级工会将注重工匠长效机制建设，厚植工匠成长土壤，优化工匠成才环境。完善工匠孵化基地建设机制，烟台市将进一步整合职业院校、职工技能培训基地、就业培训基地等各类培训资源，打造多样化、广覆盖、开放式的孵化培育体系。以烟台船舶工业学校、烟台工贸技师学院、烟台职业学院、烟台工程职业技术学院等工匠孵化基地为依托，广泛开展符合烟台产业发展、适合企业需要、满足职工成长的各类技术技能培训。充分发挥各级“工匠工作室”和“工匠孵化工作室”作用，广泛开展“名师带徒”“集体攻关”等活动。各级工会要充分发挥好工人文化宫、工友创业园等阵地作用，为广大职工提供更具针对性、实效性的“菜单式”培训服务。“烟台工匠”建设工程由市人才工作领导小组统一领导，市委组织部、市总工会、市人社局等13个部门联合组成了“烟台工匠”建设工程推进工作委员会，共同推进烟台工匠工程建设。各级工会将精心组织实施，每年在所属区域、行业和单位范围内开展工匠培育选树活动，在烟台市形成“市、县（市、区）、产业（大企业）、乡镇街道、企业”四级联动、梯次培育、多层推荐的工匠选树培育体系。政策激励上，将不断探索完善工匠政治待遇、经济待遇、社会待遇等制度体系建设，营造学习工匠、崇尚工匠、争当工匠的浓厚氛围。探索实行“烟台工匠”在工会等群团组织中挂职和兼职，将“烟台工匠”作为党员优先发展对象，劳动模范等推荐人选。把“烟台工匠”纳入劳模疗休养范围，分级组织实施疗休养活动。鼓励企业吸纳“烟台工匠”参与经营管理决策，适当提高其在职工代表中的比例。加强“烟台工匠”国际交流与合作，鼓励“烟台工匠”赴制造业强国和“一带一路”沿线国家进行研修学习、技术交流、技能竞赛。YMG记者钟嘉琳
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