烟台高新区实现所有区管干部廉政档案“全覆盖”

本报4月4日讯(记者闫丽君通讯员姜增政)4月2日,记者从高新区纪工委获悉,今年来,烟台市高新区纪工委组织全区各部门单位科级及以下干部(含国有企业工作人员和派遣制工作人员)建立廉政档案615份,实现了所有区管干部廉政档案“全覆盖”。

据悉,这是高新区为推动全面从严治党不断向纵深发展,加强对干部的监督和管理,促进干部廉洁履职的一项重要举措。廉政档案共包括个人基本情况、问题线索处理情况、党纪政务(组织处理、违法情况)处分情况、问责处理情况、信访举报调查处理情况、经济责任审计情况、操办婚丧喜庆事宜报告情况等七个大类,按一人一档的原则建立和管理,每年根据实际变动情况组进行调整。廉政档案的建立,对于摸清干部“廉情”底数,真实、客观记录和反映干部廉洁履职情况具有重要意义,将作为分析和掌握干部党风廉政建设情况,监督、管理、任用干部的重要依据。下步,高新区还将建设廉政档案信息管理系统,实现数据采集、查询、统计分析、预警、数据对比、廉评报告等功能,为日常监督和执纪审查提供有力的信息支撑。

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