小芝罘大深圳“挖才”收获满满
本报讯（YMG记者云全通讯员支祖文）为全面实施高端才智引聚工程，服务全区新旧动能转换，芝罘区积极实施“走出去”引才战略，到高端人才集中的深圳举办了“智汇芝罘”———深港创新创意人才引聚活动，构筑了在深招才引智的桥头堡，绘制了在深芝罘人才地图，引进硕士以上人才70多名，其中美国生物与医学工程院院士1名、长江学者1名。
深入调查，精心准备，夯实基础中埋下丰收的种子。坚持“早发动、早部署”，提前谋划筹备各项工作，为活动开展奠定基础。一是走访企业，摸清了需求。组织各街道园区和六大产业牵头部门对辖区企业人才需求摸底，经过反复对接筛选，从30多家企业中确定瑞康医药、东方电子、烟台市口腔医院等19家综合实力较强、人才需求明确的单位赴深开展招才引智活动。二是沟通人才，打好了基础。新春伊始，就加强了与深圳当地的高端人才沟通，先后与美国生物与医学工程院院士文学军教授、长江学者佟首峰教授就引进创业项目事宜达成合作协议。三是加强宣传，扩大了影响。在深圳热门商圈和人流集中的路标、楼宇设置投放活动预告，并通过网站、公众号、H5、报刊等线上线下媒体宣传活动，营造了浓厚氛围。四是分工负责，提高了成效。与专业人才中介机构智联招聘沟通对接，就在深圳建立人才工作站以及合作举办高端人才见面会达成合作协议，委托智联招聘与19家参会企业进行一对一对接，明确引才需求，并根据需求精准邀约参加活动的人才，向3500多名在深山东籍、烟台籍及其他方面的适宜人才进行了精准邀约。
专业推进，周密组织，高效协作中收获丰硕的成果。坚持人才工作专业化思路，委托专业人才中介机构智联招聘开展人才引聚活动，各街道园区及相关产业部门跟进重点人才项目，企业积极参与，多方联动、密切配合，取得了较好成效。一是引进了一批创业创新人才。与美国生物与医学工程院院士文学军教授签订超高效无毒抗菌抗病毒项目合作协议，与“长江学者”特聘教授佟首峰签订军融光电遥感科技项目合作协议。高端人才见面会提供187个岗位，吸引300多名人才参与，其中山东籍人才270多名，经过深入对接洽谈，120多名人才达成到芝罘创新创意创业合作意向，其中硕士以上人才70多名，烟台及胶东籍人才占70%以上。二是构建了发达地区人才工作桥头堡。依托智联招聘，成立驻深流动党员党支部和人才工作站，继北京人才工作站后在国内成立第二家人才工作站。驻深人才工作站成立后，将及时全面掌握在深芝罘籍高端人才状况，广泛宣传推介芝罘经济社会发展情况和人才发展环境，精准发布芝罘产业发展需求、招才引智信息，协助招引高端人才。三是形成了芝罘千人专家产业研究院合作意向。与千人智库签订烟台·芝罘“千人计划”专家研究院项目合作协议，打造“千人计划”专家研究院，集聚千人专家围绕信息技术及智能制造、医疗康养等六大产业开展创新创业研究，为芝罘抢占发展新动能提供智力支持。四是扩大了芝罘的影响。活动过程中，通过播放视频、分发“芝罘英才”宣传手册、设立专区招引创业人才、与当地高端创新创业人才座谈等方式，全方位宣传芝罘的创新创业政策，不仅引起了在深山东籍人才的极大兴趣，也吸引了外地人才的关注。中广核一名高管表示，近期一定带项目和人才到芝罘区实地考察。
不负时机，虚心向学，借鉴考察中汲取丰富的经验。活动开展前后，芝罘区通过参加第十六届国际人才交流大会，到深圳虚拟大学园、深圳人才园和深圳人才公园考察等方式，学习了先进经验，开阔了思路眼界，为今后人才工作更好开展打下了基础。一是提升了境界，在国际化中学习如何做到“大”。深圳以国际化标准连续16次承办国际人才交流大会，带动了经济科技发展，扩大了城市的国际影响，其高远的境界与舍得投入的大气魄、先进的理念与科学的组织都给追赶者以深深的启迪。（下转C02版）
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