莱阳市城厢街道： 开展“双述双评”助推党建提升
本报讯（通讯员徐超YMG记者刘洁）“工作就要‘沉下去’问、‘走出去’看、‘静下心’想、‘坐下来’议、‘撸起袖子’改，强作风，鼓干劲，有敢闯、敢拼、敢于担当的劲头，真正做到突出重点扎实干、雷厉风行带头干和统一思想坚决干。”近日，在莱阳城厢街道举行的2018年度机关干部“双述双评”会议上，城厢街道专职副书记给全体机关干部加油鼓劲。
创新开展“双述双评”会议，是城厢街道强化干部日常监督管理的一个缩影。城厢街道从严从实加强干部管理，制定了《城厢街道机关干部管理考核办法》，主要分为半年目标考核、年度工作绩效、加分项三个部分组成，将考核结果作为干部任用和评优评先的重要依据。制定“岗位工作清单”，紧紧围绕“1﹢X”目标来制定，“1”即承担的本职工作任务；“X”即若干项创新工作任务，促进机关干部施展拳脚、拼搏进取、奋发作为。
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