顶尖人才最高可获亿元资助

（上接第一版）每年选拔20名左右科技创新创业领军人才，给予最高100万元项目资助。

大事三.召开全市深化人才发展体制机制改革经验交流会，审议优秀人才奖选拔奖励办法

2017年12月8日，烟台市召开全市深化人才发展体制机制改革经验交流会。会议对2018年改革任务和重点工作进行了研究部署，通过了增补市编办、市金融办为市人才工作领导小组成员单位，审议了《烟台市优秀人才奖选拔奖励办法》等4项人才政策，研究了2018年度人才工作推进方案。

大事四.评选2017年度市“双百计划”人才（团队），“双百计划”人才总数达到231人

2017年6月，烟台市正式启动2017年度“双百计划”申报评选工作。共有来自国内外的109名人选申报，其中含“两院”院士3人、千人计划专家8人、泰山系列人才16人，申报数量较去年增长18%，创历年新高。最终评选出65名高端人才。目前，“双百计划”人才总数达到231人。同时，首次评选出5个蓝色产业领军人才团队，创新创业团队引进实现新突破。

大事五.建成烟台市人才工作展示中心，人才工作有了展示窗口

展示中心位于高新区山东国际生物科技园内，于2017年10月正式建成。展示板块分为序言、领导关怀、交流来访、人才地图、人才政策、管理服务、发展生态、产学研合作、平台载体、结束语等10大部分，全方位展示全市人才工作政策措施、工作成效、人才风采等内容。

大事六.莱阳设立全省首家招才局，到莱阳创业最高可获500万元资助

2017年8月，莱阳市成立招才局，统筹该市人才工作政策、资金，绘制形成“政策清单”，对到莱阳创新创业的高层次人才提供最高500万元资助、每月1万元补助、最高100万元安家补助等优惠政策。在招才局同步建设人才展示中心、人才交流中心两个平台，全面展示人才特色工作、定期发布产业人才需求目录、举办各类交流对接活动等，为人才汇聚提供良好条件。

大事七.赴美国、加拿大开展专题招才引智活动，36名海外人才签署意向协议

2017年10月8日至16日，烟台市专门组团赴美国、加拿大开展招才引智活动，共与36名海外人才签署了来烟创新创业意向协议，评估认定6名“双百计划”人选，分别与中国旅美科技协会、斯坦福大学华人生命科技协会、加州大学圣迭戈分校留学生学生会、圣迭戈州立大学留学生学生会及温哥华UBC大学留学生学生会签署了人才交流合作协议；依托纽约烟台同乡会、旧金山硅谷科创中心和加拿大齐鲁华人总商会设立了3处“烟台市海外人才工作联络站”，提升吸引海外人才的持续效应。

大事八.举办第二届烟台高层次人才创业项目征集大赛，达成拟入驻园区项目48个

面向海内外举办了第二届烟台高层次人才创业项目征集大赛。共征集到9个国家和地区以及国内19个大中城市的优质创业项目175个，评选出一、二、三等奖及优胜奖65个。去年11月23日举行了获奖项目颁奖仪式和对接洽谈活动，共达成拟入驻园区项目48个，21个项目获得投资机构投资意向。

大事九.承办千人计划专家联谊会信息科学与技术专业委员会2017年年会，达成合作意向18项

2017年12月15日至17日，国家“千人计划”专家联谊会信息科学与技术专业委员会2017年年会在烟台市召开。与会专家围绕人工智能、数据科学与工程、物联网与移动互联网、集成电路、网络通信、信息安全等前沿技术开展了交流研讨，与烟台市120家重点企业进行了对接洽谈，达成合作意向18项。

大事十.打造慧聚烟台引才品牌，150多名高层次人才签约落地

2017年市委提出打造“慧聚烟台”引才品牌思路。要求市县两级因公出国（境）的团组，都要安排招才引智任务；因公临时出国（境）开展专项招才引智活动的，根据实际工作需要优先安排；在赴外活动中对接的优秀人才，可评估认定直接入选市“双百计划”。

去年以来，共有831名高层次人才来烟，570多家用人单位参与多场“人才盛宴”，共达成创新创业意向267项，150多名高层次人才签约落地。

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