永寿大学生村官工作“实”字当头
本报讯(记者 杨波海 通讯员 樊小刚)今年以来,永寿县结合自身实际,精心谋划,出实招,办实事,进一步加大了大学生村官管理使用力度。
设立创业基金,想干事的给银子。采取财政划拨、企业资助、社会和个人捐赠等形式筹集资金30万元,首次设立了大学生村官创业专项基金,专门用于支持在岗大学生村官自主创办、合办、领办的农民合作社、科技推广、社会化服务等组织和实体。凡该县在岗大学生村官创业项目,经审查符合资助条件的,均可获得一定数量的资金支持。
建立招考制度,能干事的给岗位。从今年开始,该县将每年组织开展一次定向招考工作,录用一定数量的大学生村官为事业干部,给能干事的以岗位。招考主要面向任职满两年以上的大学生村官,采取“考核+考试”的方式进行,重点考察大学生村官的工作实绩和综合素质。
加大公选力度,干得好的给地位。今年,该县还计划拿出3至5个乡科级副职领导岗位,面向任职期满大学生村官进行公开选拔或者直接任用,真正把实绩突出、群众公认、真正优秀的大学生村官选拔到关键和重要岗位,让干得好的发展得更好。(B)⑩
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