旬邑检察院优化机制增强干警活力
本报讯（张双）为进一步激发干警干事创业积极性，今年以来，咸阳市旬邑县检察院认真落实《旬邑县运用“三项机制”选拔任用干部实施办法（试行）》，不断优化干警绩效管理和考核评价体系，激发干警迎难而上、创先争优活力，扎实推动各项检察工作有效开展。
为确保“三项机制”在检察工作中充分运用，该院及时制订工作实施办法，修订完善了《检察干警岗位目标责任考核办法》《绩效考核实施办法》，将各项重点工作开展情况、取得实效纳入年度绩效考核范围，坚持全面考核与重点考核、定性考核与定量考核相结合，并将绩效考核结果作为检察官等级管理、评优表彰的重要依据。通过“三项机制”的运行，该院在检察队伍中树立了鲜明的激励导向，最大限度激发了全院干警干事创业的积极性。
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