兴平建强三支队伍 推进非公党建上水平
本报讯（杨海 高雄飞）近年来，兴平着力建强党组织书记、党员队伍、党建指导员三支队伍，不断推进非公党建工作上水平。
着眼提升党组织在企业的核心地位，建强“带头人”队伍。兴平坚持从非公企业技术骨干、管理层和决策层中挑选、培养党组织负责人，在充分征求企业主和企业党员意见的基础上，将理论基础扎实、工作经验丰富的党员选为企业党组织书记；如无合适人员则从镇办机关选派政治素养高、党建功底厚、业务水平强的干部兼任非公企业的党组织负责人。目前，已选配非公企业党组织书记87名。同时，将非公企业党组织书记纳入全市干部培训计划。去年以来，先后对全市150名非公企业党组织书记和党务工作者进行两期集中轮训。
着眼提升非公党组织两个覆盖率，建强“指导员”队伍。出台《兴平市派驻非公有制企业党建工作指导员管理实施细则》，明确党建指导员的岗位职责，建立定期到岗、请销假、报告工作、定期督查等5项制度，并将党建指导员开展工作情况纳入个人年度考核，作为评先晋优和提拔任用的重要依据。
着眼提升非公企业核心竞争力，建强企业党员队伍。近3年来，兴平非公企业共发展党员78名，其中管理骨干、生产能手、技术标兵70名，占发展党员总数的91%。（B）⑧
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